【大紀元2013年03月04日訊】（大紀元記者Kristen Meriwether 紐約報導）提高最低工資標準已經成了全國範圍內的爭議話題。紐約四個工會的代表上週四（2月28日）開會共同討論勞工權益問題。

討論的議題之一是聯合維權 。未加入工會的勞工通常很難為自己爭取利益，由於沒有像工會會員一樣的勞資合同，他們顯得人微言輕。出租車工會的Bhairavi Desai說：「老闆根本不願意依法坐下來跟他們談判，如果沒有法律的規定，想讓老闆坐下談判幾乎是不可能的。」Desai認為群體勞資合同是保護勞工的關鍵，勞工聯合是維權的保證。
　　
2011年秋「占領」運動之後，全國範圍內的勞工團體紛紛站出來爭取各項權益，像Retail Action Project那樣的勞工組織也與工會展開合作。

討論的另一個議題是提高最低工資。目前紐約州的最低工資是$8.75/小時，奧巴馬總統建議將全國的最低工資標準從$7.25/小時提高到$9/小時。與會者一致認為提高最低工資標準無疑是必要的，但是由於紐約市的消費水平比其它地區高出太多，所以用生存工資作為標準更加合適。生存工資是勞工為了維持家庭生存所需的每小時薪金。
　　
服務業僱員國際工會（SEIU）所屬32BJ工會，服務業、工廠和鐵路工會副主席Lenore Friedlaender說：「如果沒有勞工聯合組織，工人的薪資就會一直維持在低水平直到政府出臺新標準。」

即使有法定最低工資標準，法律也沒有規定最少工作小時數。批發和零售業工會主席Stuart Applebaum說：「對於零售業的勞工來說，最少工作小時數更為重要，如果工作小時數得不到保障，最低小時工資標準也就形同虛設。」

（責任編輯：索妮雅）