【大紀元2013年11月22日訊】【大紀元記者程志毅北卡報導】北卡州長帕特•麥考瑞最近表示，州政府正在考慮多種方案，增加公立學校教師的薪資，包括給新教師提薪以鼓勵他們安心本職工作。州長說，他的加薪方案會更加註重教師的表現和教師需求高的領域，如數學和科學。傳統的每人都加薪的方案也在考慮之中。

過去五年來，北卡教師只獲得一次加薪的機會。2009-10學年開始工作的具備學士學位的教師的基本工資是30,430美元，至今年只增加了約400美元。根據全國教育協會提供的資料，2011-12年度美國教師平均起薪工資是35,672美元。不包括一些地區所提供的額外的資金或高學位的補貼。在北卡需要10多年的工作經驗才能達到這個工資水平。

北卡教師的低薪，加上教師助理和用品的減少，讓許多教師士氣低落。今年的州預算又取消了給有碩士學位的教師加薪10％及博士學位的教師額外每月補充253美元的待遇。這種狀況導致部份教師上星期在學校和州長辦公室外示威抗議。

麥考瑞說，他將考慮不同團體的建議，包括教師諮詢委員會和商界領袖組織的意見，才會向州議院提出建議方案。他還強調，為年輕教師加薪會有助於降低流失率，但他沒有給出詳細的建議。麥考瑞表示，近年北卡為年輕教師加薪的速度很緩慢，其中許多人可能工作幾年就跳槽，致使北卡永遠失去獲得潛在好教師的機會。州長在今年的的預算中提出給教師和州僱員加薪1％，但共和黨主導的州議院卻沒有把它放入州預算內。麥考瑞和州議員指責醫療補助的資金短缺佔用了本用於加薪的錢。

民主黨的批評家和北卡教育工作者協會認為，自2011年共和黨控制州議院以來，共和黨削減教育經費，並批准減稅而讓公立學校捉襟見肘。麥考瑞則反擊稱，待遇和和學生測試的問題可追溯到五年前，也就是在他上任前和共和黨控制兩院前。