【大紀元12月17日訊】昨日，中國國務院發佈《全國年節及紀念日放假辦法》以及《職工帶薪年休假條例》，自2008年元月1日起施行。明年起中國將清明、端午和中秋這三個華人重要的民俗節日列為法定節假日，而以往「五一」三天假期則縮減為一天，五一長假確定取消。總法定節假日數由以往的十天增加為十一天。

《職工帶薪年休假條例》規定，機關、團體、企業、事業單位、民辦非企業單位、有雇工的個體工商戶等單位的職工，連續工作1年以上，就可享受帶薪年休假，休假期間有與正常工作期間相同的工資收入。

「職工累計工作已滿1年不滿10年的，年休假5天；已滿10年不滿20年的，年休假10天；已滿20年的，年休假15天」，「法定休假日、休息日不計入年休假的假期」。《條例》指出，年休假在1個年度內可以集中安排，也可以分段安排，一般不跨年度安排。對職工應休未休的年休假天數，單位應當按照該職工日工資收入的3倍支付年休假工資報酬。

據報道，網上的民意調查顯示，在近一百五十萬有效問卷中，超過八成贊成調整假日；取消五一長假及增加三個傳統節日的建議也獲得超過六成網民支持。@

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