【大紀元9月26日報導】（中央社記者許秩維台北26日電）勞委會今天表示，3K五級制產業外勞聘僱將維持現有機制，核配上限為35%，增額進用最高15%，但外勞比率不得超過40%。

行政院會今天聽取經濟部「推動民間重大投資之成效」報告，經濟部工業局會後表示，與勞委會研議放寬3K五級制產業外勞配額，以日月光為例，過去外勞配額10%，檢討後增為15%；因15%到40%上限還有成長空間，盼比照台商回台投資加碼方式，讓外勞比率可達40%上限。

行政院勞工委員會職業訓練局表示，國內3K五級制（屬骯髒、危險、辛苦的產業，依進用本勞數額可按10%、15%、20%、25%、35%比例進用外勞）外勞核配比率自今年3月已調整，最高上限維持35%，增額進用上限改為15%，但外勞比率不得超過40%。

職訓局表示，3月至今，共約兩成廠商申請增額進用外勞，尚未有企業反映增額進用比率不足，經濟部可能接獲產業反映，才希望不限定增額進用比率，只限定外勞比率上限40%；勞委會將持續觀察，若發現產業有需求，會進一步討論增額進用比率，但目前仍維持現有機制。