【大紀元5月1日訊】（大紀元記者莊麗存台北報導）目前台灣有30多萬名外籍勞工，為保障雇主及外勞權益，今年勞委會職訓局的直接聘僱方案中擴大服務業別，包括製造業、營造業、海洋漁撈、機構看護工及家庭幫傭等事業單位，以提升勞雇雙方服務品質及效率。

台灣勞委會表示，為減輕外勞來台工作負擔，勞委會大幅簡化直接聘僱相關流程，於96年底成立「直接聘僱聯合服務中心」，目前主要服務對象為同一雇主重新招募同一外籍看護工，雇主辦理相關事宜僅需負擔文件審查費用，其餘免費。希望藉由直接聘僱的方式，讓外籍勞工與雇主享受省時、省錢、省力的優點。

台灣勞委會職訓局外勞管理組長蔡孟良表示，外勞在台工作3年期滿，須依法回國，雇主就要重新招聘外勞，造成很多雇主不便，以往重聘同一外勞，需要等待一段文件申請時間，而直接聘僱則能在一天內完成複雜手續，減少工作空窗期，讓重聘外勞返台，也使每名外勞平均約可省下60, 000元國外仲介費用。

台灣勞委會為因應雇主平日上班時無法辦理，自98年起每週六上午開放部分直接聘僱窗口申辦服務，如有雇主需要服務可洽聯絡電話：02-66085001，或上網站：//dhsc.evta.gov.tw查詢。
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