【大澳门威尼斯人赌场官网2024年09月04日讯】（大澳门威尼斯人赌场官网记者庄瑷筠台湾台北报导）劳动部4日召开首次最低工资审议会，最终拍板明年最低工资调幅为4.08%，月薪将调升至2万8,590元、时薪190元。与会学者表示，本次劳资对调涨都有共识，且在调幅问题上差距较小，相较过去的剑拔驽张，本次讨论很平顺；经济学者认为，最低工资调涨对于通膨的拉抬有限，就算有也是良性通膨。

《最低工资法》今年上路，劳动部召开首次的最低工资审议会，由劳动部长何佩珊主持，与劳资政学四方委员共审最低工资，从早上10点开始历经约近4小时的审议，最终拍板明年最低月薪调升至2万8,590元、调幅4.08%，最低时薪调升至190元、调幅约3.83%。

与会学者、淡江大学产业经济学系教授蔡明芳表示，这次的讨论很平和，会上最大的共识要把经济成长率跟物价纳入考量，合理调整，其实一年比一年开会时间越来越快，代表双方已经建立了一定的信赖感，讨论会比较聚焦。

与会学者、台湾大学国家发展会研究所副教授辛炳隆认为，今年劳资都对调涨是有共识的，剩下就是调幅问题，虽各有坚持，但差距不大，讨论与往年相比较为顺利。

辛炳隆指出，基本上要让劳资双方自然达成协议是有难度，在劳资双方都充分表达立场之下，由劳动部长裁决最低工资调幅是有必要的，过去也有过资方不接受劳动部长提出的调幅，当场表示抗议或离席，这次没有这种状况发生。

明年起最低工资调涨，企业人力成本增加，最终可能反映到末端售价，是否可能影响物价？亚太商工总会执行长邱达生认为，调整最低工资对通膨的拉抬有限，就算有也是良性通膨，因为劳工可支配所得相对增加，因而促进消费，需求增加，厂商也会因为销售量增加带来利润，这是良性循环。

此外，邱达生也说，最低工资调整，对于中小型、微型企业等，需要以聘用最低工资人力的企业，比较容易带来影响，对于规模经济、大企业则是没有影响的。

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