【大澳门威尼斯人赌场官网2024年01月03日讯】(大澳门威尼斯人赌场官网记者周行多伦多报导)根据加拿大替代政策中心(CCPA)的报告,加拿大100名薪酬最高的首席执行官,去年再打破薪酬纪录。
根据CCPA在1月2日发布的报告,在2022年,该100名加拿大首席执行官的平均薪酬为1,490万元,高于2021年的1,430万元。这相当于每小时赚7,162元,是加拿大普通工人收入的246倍。
CCPA的高级经济师戴维·麦克唐纳(David Macdonald)在当天发布的一份新闻公告中说:“顶级首席执行官的时薪为7,162元,因此,他们只需8个小时多一点,就挣到普通工人60,607元的年薪。假设两人都有带薪假期(1月1日),那么,到2024年1月2日上午9:27,这些首席执行官已获得普通工人一年的收入。”
到2022年,该收入差距进一步扩大。普通工人的薪资平均上涨了3%,而首席执行官的薪资平均上涨了4.4%。当年的通胀率为6.8%。
该报告称,对工人来说,通胀推高了生活成本,而工资却跟不上。2022年,加拿大普通工人平均加薪1,800元(3%),考虑到6.8%的通胀率,实际工资比2021年减少了近4%。
相比之下,排名前100位的首席执行官,2022年平均加薪62.3万元(4.4%)。报告说,首席执行官的加薪也低于通胀率,但是,他们不像许多工人那样,为支付基本生活成本而苦苦挣扎。
麦克唐纳说,这与公司的盈利密切相关,“通胀推动利润,利润推动奖金,首席执行官获得回报”。
他说,大多数首席执行官的收入形式不是薪水,而是奖金、公司股票等。事实上,有些首席执行官根本没有薪水。
该报告建议政府,通过四项税收措施,解决严重的收入不平等问题。它们是:
·设立新的最高收入所得税级;
·取消超过100万元薪酬的企业税减免;
·征收财富税;
·提高资本收益需纳税的比率。
责任编辑:岳怡