【大紀元4月26日訊】(據中廣新聞報導)據新加坡一間人力資源公司調查顯示，亞洲上班族辭職的原因，「不滿薪水太低」這個理由，高居第一位。

調查發現，全亞洲不滿薪水太低的上班族，平均比例是54%，如果以地區來分，那麼日本的上班族不滿薪水太低的比例最高，平均有73%，中國大陸是71%，香港有51%，印度有44%，新加坡也有42%。

調查也發現，有70%的雇主認為，工作表現與薪水高低非常相關，不過雇主們也認為，他們在人事費用上花下了許多錢，卻沒有看到相對的成果。

但人力資源專家也表示，薪資必須考慮到工作性質，以及雇員的工作表現，做相應的調整，在這一點上，亞洲的雇主們普遍做得不夠好；此外，雇主不能明白向雇員表達自己的要求，也是雇主需要加強的地方。