王建敏，在工作上個性果斷，敢衝敢拼，帶會員做投資，深受會員的信任。是客戶對他的看法。身高187公分，長像有幾分相似王建民，名字又和王建民諧音。因此，大家都叫他建仔。

公司權利的爭奪

在職場中經常看到，職場人為了利益，在公司中搞小團體，讓職場的文化抹上一片負面的陰影。尤其以金融市場更是如此。個性木訥善良的王建敏不願意加入團體爭鬥當中，自然就成為眾所排擠的對象。因此，也成為爭鬥當中的犧牲者。

類似王建敏這樣的遭遇，在職場中可說是司空見慣。因此，職場中的小規模的工作室，也如雨後春筍般，逐漸流行開來。包括各行各業都有，尤其以服務業更是盛行。比較熱門的行業有，房地產的仲介業、旅遊業、金融業、媒體業等等。

客戶的支持

王建敏，在投顧業服務將近十年，考上證券分析師的執照，就開始從事帶操的工作。由於有十年的基礎，又是出身金融家族，對理財的觀念獨具眼光，受到客戶的愛戴。當建仔離開原本的公司，自創門戶時，自然有會員也願意跟隨他的腳步。他又說起，爭權的那段的往事，顯得相當的無奈。但是又，想到這群客戶在他低潮時，還願意支持他，他由衷的感謝並說他無以回報，只希望自己更努力為會員帶來財富。

職場的心酸路程

王建敏說:「帶會員操作股票的工作其實壓力很大。每當到關鍵的時刻，總是無法安心休息，一直注意所有關於財經的新聞，深怕一個遺漏讓會員財產受損」。他說，很多的人都以為在投顧業的分析師，每年都有千萬的年薪。其實這是錯誤的訊息，年薪千萬以上的是有很多，但普遍都在外資和法人圈。其實投顧業賠錢在做的也不少。

危機也是轉機

王建敏談到他的投顧生涯最低潮時，就是帶會員去買到出問題的公司。當時讓會員普遍都有4成的損失，造成會員同時打電話到公司來抱怨。讓他當時一度想放棄這份工作，幸好還有不少的會員打電話來支持他，使他鼓起勇氣來面對這個困境。最後和會員達成協議，才渡過這次的危機。經過這次的難關，建仔也在做了一系列的檢討，就是不希望讓會員再受到傷害。

操作股票的心得

王建敏也分享，操作股票的心得。他說，一般投資人進出股票，缺少策略。進出股票容易隨著市場波動，進而追高或殺低，造成財產的損失。他強調進出股票最重要的是策略，然後才是產業面和時間的掌握，再者才是利潤的設定，同時當設定的目標到達時，一定要嚴格執行停利和停損的動作。切記不要有「貪」的心態。@*
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