【大紀元1月17日訊】（大紀元記者羅莎編譯報導）美國新聞及世界報導（US News and World Report）1月8日刊載一篇有關探討美國人應如何面對全球化經濟的報導，採訪曾在世界最大的普華永道會計師事務所（Pricewaterhouse Coopers）擔任要職且工作長達26年的佈朗（Frank Brown），目前他任教於巴黎南方國際商業學校。佈朗提到有關美國全球主導力的式微、如何提升美國公司的競爭力以及身為全球高階業務主管應有的作為等相關看法。茲摘要部分報導內容。

針對有人認為美國已喪失競爭優勢的看法，佈朗指出，雖然許多大公司不願意接受這個觀點，他確信美國位居全球經濟的主導角色已式微。他並進一步提出讓美國公司提升競爭力的具體作法，美國應該要有更積極的商業遊說，遊說的重要任務在於，有效執行減少繁瑣手續、提高競爭力、增進美國市場的吸引力，以及推動再教育。

對於高階主管應如何適應全球化經濟，佈朗建議高階主管們不要僅將出國當成是一般旅遊，而應該將它視為是一場文化之旅，應該要嚐試當地的菜餚，或到當地人家裡做客，參加相關文化或運動活動，融入當地的文化中，去體驗更深的文化層面。

針對如何提高高階主管的國際化程度，佈朗認為，如果你在大公司已位居要職，且有機會到國外洽談公事，可以嘗試向公司爭取在國外待六個月的工作機會，雖然因此而可能要犧牲家庭生活，但如果能有該資歷，對事業的發展空間會有很大的幫助，因為該經驗往往是成為一個多國籍企業的領導人所必須具備的條件。

此外，佈朗還表示，令他感到憂心的是許多美國人都希望能在55歲退休的現象。如果此情形未能獲得改善，20年後，社會安保系統勢將成為重大問題，所以他奉勸有這個想法的人，應該要選擇喜愛的工作以及要有做較長久時間的計畫。

關於年輕人應該如何開創他們的事業，佈朗建議年輕人應該要學習另一種語言。而學語言，要趁年輕，年紀越輕就越容易學會。

如果是藍領的勞工階層，已經年屆50的生產線勞工且擔心失業問題，該怎麼辦？佈朗說， 應該先評估目前所處的大環境，如果住家附近的工作不好，最好是搬家；如果住家附近有一些合適的工作機會，建議要從中選擇有再訓練的工作。

佈朗最近對一群紙業高階主管進行一場演講，他向在場的人士表示，中國知識份子高達7億5千萬人，是對紙張需求相當大的市場。雖然在場有人表示，因天安門事件而深受其害，故不敢輕易再回到中國市場，並擔心中國未來可能會再產生大變動。但他開玩笑的說，在2008年以前會是安全的，因為屆時北京將舉辦奧運會。

當被問到還要注意除中國以外其他哪些發展中國家的發展狀況時，佈朗提到中東。他說，在中東有許多國家已在快速進步中，如阿拉伯聯合大公國首都阿布達比已宣示將致力於教育的推展，雖然該國的油藏量還有50到100年的時間，但他們已有危機意識，將尋找下一個國家發展的重要產業，如奈米科技或生物燃料等。
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