【大紀元8月19日訊】L簽證常見問題解答（一）
　　
在前面的文章裡，我們就L簽證對外國投資者而言有何好處，L簽證與其它簽證相比優勢在於哪裏，以及申請L簽證需要具備怎樣的條件作了概述，但是有很多讀者仍然對L簽證心存疑問，那麼在接下來的幾篇文章裡我們將就這些典型問題一一作答。
　　
李先生問﹕我現在在一家跨國公司工作，公司準備把我派往美國的分公司任負責人，但是我比較擔心我的妻子和小孩。我想知道他們能否和我一起去美國﹖申請甚麼簽證比較合適﹖如果可以一起過去的話，我的妻子是否可以工作﹖小孩的學業問題會不會受到影響﹖
　　
答﹕如果李先生的僱主為其申請L-1A簽證，那麼李先生的這些問題都可以迎刃而解。首先李先生以跨國公司高級管理人員的身份被派往美國，這正是屬於專為跨國公司高級經理或管理人員所設計的L-1A簽證的範疇。李先生的公司在美國已經有了分公司，只要李先生本人符合L-1A簽證的其他條件，那麼 就可以申請該簽證到美國，而其配偶和子女亦可同時申請L-2簽證與李先生一起去美國。
　　
那麼關於其配偶的工作和小孩的學習問題，此前我們已經提到過L-1A簽證與B1/B2, H-1B，H-2等簽證相比一個很大的優勢就在於，其配偶可以在美國合法的工作，子女則可以合法在美國唸書。有的讀者也許會問到，L-1A簽證持有人的配偶和子女不是以附屬身份申請過去的嗎?那這種情況法律會允許他們工作和學習嗎﹖像類似的H-1B簽證持有人的配偶都是不允許工作的。
　　
的確，H-4簽證持有人是不允許在美國工作的，但是L-2簽證持有人就不一樣了，這也是L簽證優於H簽證的地方。雖然H-4與L-2 簽證持有人都是以附屬身份申請過去的，但在是否可以工作的問題上移民法處理的方式確實不同的。根據我多年來幫助顧客申請L簽證的經驗，移民法是允許L-2 簽證持有人基於其L-2的身份申請工作許可，並在美國合法工作的。而L簽證持有人的21歲以下的未婚子女也可以合法的留在美國學習，無須再申請學生簽證。這樣就免除了L簽證持有人的後顧之憂，對於其在美國事業的發展是大有裨益的。
　　
因此，李先生如果選擇以L簽證到美國工作的話，其配偶和子女的問題都可以不用擔心，如果將來李先生全家想要申請移民的話，相對於其他職業移民而言也是要容易很多的。
　　
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