【大紀元11月25日訊】(大紀元記者聞天編譯報道) 澳洲聯邦政府勞資關係部長似乎願意接受聯盟黨參議員所提出的關於勞資關係方案修改建議；反對黨徹底否定政府勞資關係改革方案、成任何修改都是毫無意義的；澳洲商會反對聯盟黨的修改建議，工黨認為護士群體在政府勞資關係改革方案下薪金損失可高達30%。

據澳洲聯合新聞社11月23日報導，聯邦參議院對聯邦勞資關係方案所進行調查，聯邦勞資關係部長安德魯斯(Kevin Andrews)似乎同意聯盟黨參議員所提出的修改建議。聯盟黨參議員希望對政府勞資關係法案做七處修改，其中包括每週38小時付薪工作時間、全職僱員每年四周帶薪年假。來自昆省的國家黨議員昭易斯(Barnaby Joyce)認為在公共假日工作的僱員應該享受較高薪金率。安德魯斯先生表示願意與昭易斯磋商、並支持聯盟黨參議員的要求。安德魯斯11月23日說：「我覺得他們(聯盟黨參議員)所提出的要求是希望勞資關係方案能夠通過立法，如果真得這樣，那麼我們會有一個很好的前景。」

但是反對黨參議員史密斯(Stephen Smith)表示政府的勞資關係方案缺陷很大，任何修改都毫無意義。史密斯在23日說：「這項立法從根本上就是錯的，他們所談論的任何修改都不會在實際操作中有任何影響。」工黨領袖畢茲利也認為聯盟黨所提出的修改意見沒有任何意義，畢茲利說：「這些修改仍然是在安德魯斯辦公室裡進行的，如果你看一下最初方案，那麼你會知道這只是用糖衣包裝苦藥丸。」澳洲商會的亨迪(Peter Hendy)先生反對昭易斯關於公共假日提高薪金率的建議，亨迪說：「公共假日也應該有人工作，他們是掙薪金的，薪金率不能提高。」亨迪也在擔憂每週38 小時付薪工作時間、以及每年四周帶薪年假的建議。

工黨副主席麥克林(Jenny Macklin)在23日表示，政府的勞資關係改革方案會令護士的薪金降低30%，她在23日走訪在墨爾本Austin醫院的幾位護士。麥克林表示在政府勞資關係改革方案下，一些護士每週損失最高達240澳元(相對於薪金的30%)。護士們表示擔心自己的收入、擔憂可能即將簽署的獨立的僱傭合同。麥克林 23日說：「護士的貢獻應該得到正確評價，但何華德政府卻不做這件事。」當被問到工黨將為護士們做些什麼時，麥克林說：「我們將撕毀政府的勞資關係改革方案、從新開始。我明白人們為什麼在經濟良好的情況下擔心這些改革條款。」何華德政府希望建立像美國一樣的勞資關係政策，她說：「降低薪金、取消僱傭保護條款例如假日工作高薪金率和倒班津貼，政府正在試圖取消多年以來僱員們所爭取到的利益。」（大紀元版權所有 轉載請註明出處）
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