【大紀元2月8日訊】(美國之音記者宇明7日報導) 德國的社會體制改革步履艱難， 面對民眾支持率不斷下降的壓力以及來自執政的社會民主黨內部的猛烈攻擊，德國總理施羅德宣布辭去社民黨主席的職務。

*放棄黨魁集中精力改革*

德國總理施羅德周五出人意料地公布了他將不再擔任社民黨主席的消息，並推薦現任社民黨聯邦議會黨團主席明特菲林接任其主席的職務。此建議已提交周六在柏林舉行的社民黨高層領導特別會議進行討論，並被理事會接納。社民黨理事會正式提名明特菲林為德國社民黨主席候選人。社民黨將於3月21日在柏林再次召開特別黨代會，進行正佗舉。與此同時，社民黨理事會提議柏林議員貝內特作為候選人接替現社民黨秘書長朔爾茨的工作。朔爾茨因社民黨在民意調查中的結果持續下滑而被迫辭職。

施羅德解釋說，他是為了集中精力推動政府最新提出的經濟體制改革計劃而不得不放棄社民黨主席的職務。他說：“我並不願意放棄我所喜愛的工作。”

*內外夾擊應接不暇*

施羅德就任總理以來，德國的失業率高攀至二戰後的最高水平。日益凸現的人口老化問題與經濟衰退導致德國一向引以為榮的高稅收、高福利社會體制遭受了五十多年來最嚴重的挑戰，岌岌可危。然而施羅德提出的社會改革方案實質上增加了社會基層民眾的壓力。社會中、下層對改革計劃怨聲載道。社民黨內部也因為施羅德的方案偏離了以“社會公正”為準則的中偏左的黨內路線而產生了嚴重分歧，導致爭論不斷。社民黨地方黨組要求重新修正改革計劃並改組內閣。施羅德受到內外夾擊，應接不暇，從而不得不放棄手中的部份權力。施羅德承認在社民黨內“存在著溝通問題”，希望通過與明特菲林分工緩解壓力。

*最大問題：信任危機*

六十四歲的明特菲林表示：“社民黨當前的任務是重新贏得民眾的信任。”信任危機的確是社民黨和總理施羅德面臨的最大問題。一項民意調查顯示，截止到1月底，僅有百分之十四的德國民眾對施羅德抱有信心。對施羅德的支持率甚至比前總理科爾下台時還低。

突發性的黨內改組被視為社民黨為了自救而對自身進行的緊急手術，然而三分之二的社民黨員不相信黨內改組能夠解救社民黨的命運於危難之中。政府內閣改組恐怕是難以避免。

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