【大紀元12月31日訊】(大紀元記者馮長樂採訪報導)2000年，山東萊鋼集團打著「改革」、「減員增效」的幌子，動員千餘名接近退休年齡的「元老級」職工提前退休。這幾年這些「元老級」職工到頭來才發現被單位領導給耍了，整個「早退」竟是一場騙局，甚至後來為爭取合理權益上訪，卻遭到行政處分和經濟制裁，甚至被「軟禁」，讓這些老職工不禁感嘆萬分。

跨國經營的大型鋼鐵企業集團公司–萊鋼集團，4年前在領導一句話：「為了照顧你們切身利益！」一千多名「元老級」職工辦理提前退休。大部分提前退休的人員，按國家規定的退休年齡提前了3-7歲。

但兩年後，這部分退休人員發現他們的退休金比正式退休職工退休金、社會統籌金低很多，疑竇頓生，由此引來人們對萊鋼公司弄虛作假損害職工權益違反國家政策的「假退休」暴光，被騙老職工據理力爭未果進而上訪，卻遭到行政處分和經濟制裁，甚至非法關押和「軟禁」，日子更是雪上加霜。

一刀切全「病退」

萊鋼公司的假退休風波是怎樣出現的呢？2004年12名上訪北京的員工的申訴狀是這樣寫的：

「2000年公司領導在一次專題報告會上說：現在是改革的年代，你們這些老職工幾十年來為萊鋼做出了很大貢獻，是萊鋼的元老，現在社會都在搞改革，我們的退休制度也要改革，將來還要推向社會，現在退休金越來越少，大概每月能領取到400-600元。將來還要搞崗位競爭上崗，你們歲數大，競爭對你們不利，為了照顧你們的切身利益，經公司領導多次協商決定，動員大家提前退休。機會難得，名額有限，如果這次不辦，以後就沒有機會了，如果同意就寫一分有重病的申請，到萊鋼醫院設立的辦公室開個證明」。

當時有人問，我們沒有病，開什麼有病證明？那不是假證明呢？相關領導回答說，「沒有證明萊蕪市不批」。

當時多數職工認為，我們都是建廠幾十年的老職工，領導能坑咱們嗎？急流勇退，位置讓給年輕人也是我們對國家的貢獻。在當時我們不明真相又十分相信領導的情況下，職工都填寫了由公司統一發給「退休申請表」，其中，並不是象有關領導承諾的要體檢要開具證明，這些事情都沒有做，公司就給大家辦理了「病退」手續。

在這批「病退」的職工中，有一部分人早在1997年減員增效中，就被退養的（回家修養），當時公司領導承諾，退養的要養到國家法定退休年齡就辦退休。可是部分人還沒有到這個年齡，就也給辦了「病退」。

同是退休身價不同「病退」真相暴露

李從儉這個有著40多年工齡的老職工理所當然的也在退休之列。維權代表的他說：2002年，我到了的國家規定的法定退休年齡，按照國家規定，我的正常退休金卻少了200多元，我跟2000年正式退休的那些人比較發現懸殊很大，特別是社會統籌部分，我們是每月500-600元，他們是1000-1200元。於是我到廠裏問勞資處，開始他們還支吾搪塞，後來他們的回答是：「你們當初辦退休是按照完全喪失勞動能力辦理的病退！能跟正常退休職工一樣嗎？」到這個時候我才如夢初醒！

整個一個受騙上當呀！這個虧吃的夠大的。得知真相的職工，特別是當初啥病沒有，硬是讓領導給當做「完全喪失勞動能力」給「病退」的職工，氣大啦！決定要維護自己的權益，爭取自己應得的利益，開始維權。首先他們找到了相關規定。

違反國家規定弄虛作假

1999年山東省勞動廳159號檔「關於制止和糾正違反國家規定辦理企業職工提前退休的有關問題的通知」中明確指出：「凡是違反規定辦理提前退休退職的企業，要追究有關領導和當事人的責任，對弄虛作假的 案例要予以通報批評，已辦理提前退休、退職的社會保險經辦機構不予支付基本養老金，職工要清退回企業。」

「職工因病或非因公致殘完全喪失勞動能力由省和地市勞動保障部門統一指定的縣級以上的醫院負責醫療診斷並出具證明，非指定的醫院出具的證明一律無效」。

根據這個規定，我們的退休完全是被領導「誘騙」的，更是不符合國家規定的。不按實際情況一刀切的給年齡大的職工按完全喪失勞動能力辦病退，不僅是侮辱人格，損害名譽，完全是欺騙行為。他們利用職權，編造事實偽造事實，把我們都轟回了家，達到他們不可告人的目的。這不是「卸磨殺驢」嗎？萊鋼公司不僅欺騙了我們，侵害了我們的合法權益，使我們經濟上蒙受損失，同時他們也在欺騙國家。

記者問：這種假退休的職工有多少？

李說：有上千人都是這樣被勸退的。當時我們也不知道他們按的什麼心，誰知道他們撒謊的本事這麼大！欺騙了這樣多的人！難道他們沒有老的一天嗎？老了不中用了，就一腳踢開，這是什麼世道？這些當官的真是沒人性呀！現在的共產黨太腐敗了，都爛到根了。老百姓真是太苦了，我們到哪去說理呀，天下烏鴉一般黑。

記者：您在萊鋼工作多少年了？

李：我在那裏工作40多年。我的一生都貢獻給國家了，給萊綱了，可到老了還要受人欺受人騙，明明知道自己有理，黨和國家的政策就是那樣寫的，白紙黑字，可為什麼他們就不執行呀。眼看著自己的利益財產受到損害被佔有卻不能說，不能要！共產黨怎麼成這樣了呢？我們老百姓的利益誰來保護呀？現在就是無法無天。

政府部門不作為職工遭打擊報復

根據此規定，2002年11月我們到省勞動和社會保障廳去反映，得到的回答是，「國家早就提出企業給職工提前辦理退休是違反國家政策的，你們的問題應該回萊鋼解決。」於是我們回廠跟領導交涉，他們置之不理。

2002年2月，我們再次去省勞動社會保障廳，負責人張善利接待了我們，並寫轉辦單「責成萊蕪勞動局按照有關政策研究處理」。我們親自把轉辦單交給勞動局局長畢岩海手中，但勞動局不作為。

2003年我們有聯名寫信給省人大也沒有結果。4月我們第三次去省勞動廳，卻遭到來自萊有關部門有組織的阻撓和干涉，他們目無法律法規在省勞動廳前對我們這些人大打出手，不讓我們上訪。回廠後，他們開始打擊報復。是黨員的，給黨紀處分，不是黨員的扣發養老金。

2003年6月、9月我們再去省裏上訪。結果又得罪萊鋼集團公司。

因上訪遭經濟處罰生活雪上加霜

來鋼公司所屬企業銀山公司為阻止退休職工李從簡、元梅欣上訪，居然動用經濟手段，請看公司對上訪職工的處理辦法：

「李克儉、元梅欣系泰東公司2000年退休職工，兩人就退休費問題曾幾次到省和萊蕪市各級部門上訪，認為集團公司2000年為職工辦理退休有違國家的政策，就其上訪的問題集團公司和泰東公司各級不厭其煩多次給交代國家的退休政策，並做了大量深入細緻的思想政治工作，而李、元二人不理解、不接受、不聽勸阻，到省委信訪局和省勞動廳、省大企業工委上訪，給萊鋼造成了較壞的影響。為嚴明紀律，經公司黨政聯席會議研究決定：李、元兩個人退休費中的企業承擔部分（非社會統籌部分）從2003年6月起停止執行，何時恢復，視本人對本次上訪事件的認識態度和實際表現，經公司黨政領導研究確定」。

兩次輸掉官司

2003年李從儉把山東省勞動社會保障廳告上法院。訴狀中寫到：2000年7月，萊鋼集團領導以欺壓矇騙手段騙取原告填寫退休申請表，萊蕪市勞動能力鑒定委員會根據萊鋼醫院的病歷證明未經合法審查核實，草率的作出了原告勞動能力喪失的錯誤認定，致使被告錯誤的為我辦理的病退，它侵犯了原告的勞動權利，損害了原稿的財產利益，請求依法確認被告作出的勞動能力完全喪失之認定是違法的。責令被告為原告重新辦理退休手續，核發退休工資。由於訴訟時間超期等原因，法院最終駁回上訴。

2004年5月李繼續上訴到山東省高級人民法院進行行政裁定，結果維持原判駁回上訴。

12人進京上訪被非法關押現被軟禁

2004年8月，李從儉等12人代表公司數千退休職工進京上訪，控告萊蕪鋼鐵集團（原總廠），藉「改革與優化組合」之名，名為「優惠」為他們辦理提前退休手續，實為甩包袱。將控告書遞交全國最高法院。

11月12日李從儉等因上訪在北京被非法關押了8天。李從儉回到山東後，很快就被當地相關人員軟禁在家中。記者曾經打電話問候，他很氣憤，說家門口有2-3人每天輪流守著，出門都要跟著，走哪里跟哪里。就是怕他再去北京上訪。

記者：您大概也看到了在北京的上訪人員有增無減，造成這種局面您認為原因出在哪里？

李：我看就是共產黨已經不是共產黨了。黨變了國家也變了。我看到那樣多受苦受難的人，我心理真的很難受。共產黨的天下人民沒有飯吃，沒有錢看病，這樣多冤假錯案，誰執政？不是共產黨嗎？不都是他們幹出來的嗎？我現在人身都失去了自由。我上訪沒錯，國家有信訪制度。

據李從儉講，萊鋼集團有5000名職工的退休費原本為1000~1200元/月（內部帳目上也是如此做帳的），現僅發給這些職工500元/月。我們知道這些真相和事實後，無法接受，該集團不僅侵害他們的法定的勞動權而且非法佔有他們的勞動所得。這是犯罪。那裏存在著驚人的貪污事實。

有人告訴記者說：現行體制下的法律是代表黨的一小撮權貴及其家族的利益而設計制定的，因此萊鋼集體訪12人在北京的遭遇是可想而知的，這種借改革之名隨意侵害職工權益的事件，幾乎遍佈所有的國企。這也就是為什麼鄧小平「讓一部份人先富起來」的奧秘，只有讓中共的大大小小官員們在這場改革中撈到實惠，他們才會死心塌地支撐這個政權。腐敗在支撐著這個政權，腐敗也將毀了這個政權。