【大紀元10月15日訊】創造新的就業機會已成為新州的首要任務。州長 Macgreevey 於9月初簽署了商業僱傭促進計劃法案（BEIP），並且頒佈了對該計劃的關鍵增進辦法。這一舉措將為該立法建立穩定的資金來源，它要求州經濟開發署在州政府預算不充足時，通過發行債券來資助此項計劃。
　　州長是在與150名房地產開發商、經紀人、場地搬遷顧問和商業領袖，開會討論新的BEIP計劃對目前金融服務，新興科技，製藥業，後勤和運輸業的擴大和搬遷帶來的影響等問題時，簽署這一立法的。
　　州長指出:今年全國範圍內已失去了32.5萬個工作機會，新州雖然已經提供了3.5萬個新的就業職位，是八個人口最多州中失業率唯一低於全國平均水平的州，但是沒有為此而滿足。新的BEIP計劃將成為經濟發展的奠基石，帶給新州新的商機和數以千計的就業機會。該項計劃將是創造就業機會的最有利武器，使新州成為二十一世紀的領先者。
　　新立法還對那些由於使用新州與賓州互惠條約（即僱主不扣除其住在對方一州僱員的州稅）而不能享有優勢的公司企業擴充了BEIP計劃的益處，即准予符合各項指標的公司企業得到BEIP計劃的資助。這個計劃將主要面對增加就業機會的策略、包括給予目標企業大量的資助，如高科技、生物技術、金融服務、後勤和運輸行業。新計劃還放寬了對企業提供工作職位的最低限額，以使更多的公司企業能使用這一積極計劃。對於一般公司必須提供75個工作職位的最低限將降至25個，如果公司是高科技或生物技術企業則最低提供的就業職位可以是10個。
　　BEIP計劃的改進也意味著和州府一項重要的巧妙增長（smart growth）原則合為一體。 原來的BEIP計劃，申請者可以合法獲得公司當年新僱員總計本州收入稅額最高可達 80% 的資助。新的BEIP計劃設定最高資助額為50%，但允許運用巧妙增長原則的公司企業獲得高達80% 的資助。
　　州長 McGreevey 還於近期設立了目標，即在今後的五年中增加20萬個就業職位，鼓勵500家公司企業遷入新州或擴大其在新州原有企業的規模。他說這樣的增長將會吸引$60億來自公共和私人的投資。州長打算集中更多的精力在創造就業機會上，如製藥業、生物技術、電子通訊和金融服務業，努力爭取從紐約州和賓州引進一些公司企業。 ◇
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