【大紀元2021年02月02日訊】（大紀元記者胡元真採訪報導）中共病毒（武漢肺炎）疫情在武漢爆發期間，大陸的一線醫務工作者因被中共政府置於危險中而憤怒。今年疫情爆發以來，抗疫一線種種亂象再次重複上演。

江蘇省某衛生服務中心的一線醫務人員劉芬（化名），向大紀元記者講述了今年和去年她在疫情一線親身經歷的亂象。

設卡檢疫使用偽劣電子體溫計

據劉芬透露，一線醫務人員使用的電子體溫計，仍然是去年疫情期間該衛生服務中心後勤部門採購的偽劣產品。

「每天早上醫務人員上班都要測體溫的，我們（單位）的電子體溫計根本就測不出正確體溫的，單位的後勤部門採購假冒偽劣的電子體溫計。我們的門診預檢分診台，（給病人）使用的電子體溫計是有人強烈要求後，從別的醫院借來的，要麼就用慢一點的水銀溫度計。」

劉芬表示，「因為溫度計的問題，我們每天都要在門診被病人罵。如果溫度測高了，那還好，我頂多再拿水銀溫度計再測一遍。如果這個人發燒，我沒測出來，不就出事了嗎？」

她還透露，在武漢疫情爆發期間，她們單位購買了大批的假冒偽劣『高科技電子體溫計』，醫護人員用在高速路口、交通道路卡口、火車站、汽車站等地測溫，測正常人的溫度有的28攝氏度，有的32攝氏度，根本測不出真實的體溫。」

「我們奮戰在一線的醫務人員，在刺骨寒風中瑟瑟發抖，卻連體溫都測不出，浪費了大量的人力、物力，財力，最後什麼事情都沒有做成。這不是害人害己嗎？假如真有發燒病人，那是不是就混進來了嗎？」

劉芬回憶，去年疫情初期，她們單位曾派護士去為某社區街道的行政管理人員測體溫，使用的就是後勤部門購買的電子體溫計，結果測出來的有的32攝氏度左右；從空調房出來的人，有的測出四十多攝氏度，後來，單位又安排了單位的骨幹精英去測，結果還是一樣。

從去年武漢疫情爆發以來，中國生產的防疫產品，從個人防護用品到病毒檢測工具，不斷被曝出假冒偽劣產品的醜聞。

一線護理人員被要求兩人輪換穿隔離衣

令劉芬氣憤的是，由於單位領導的官僚化，一線醫護人員被完全暴露在病毒之中，沒有了防護保障。

她透露，「單位培訓的時候規定，醫護人員的隔離衣要求無菌、清潔、衛生，減少污染。武漢疫情期間，他們（單位領導）讓我們門診預檢分診台兩班倒的醫護人員輪換著穿（隔離衣），就是上一班的人脫下來，給下一個班的人接著穿；或者你今天穿了一天的隔離衣，讓你第二天接著穿。」

「這些隔離衣是污染的，應該脫掉之後消毒處理掉，怎麼能重複使用？他們說疫情期間，物資緊缺。」

為了獲得安全的隔離衣，護理人員開始反抗，拒絕上崗。劉芬說，後來，在護理們芙蓉強烈的要求下，才勉強給了兩件隔離衣。

提到疫情補貼的情況，劉芬表示，也是混亂，有的人拿到了，有的人就沒有拿到補貼，還有是偷偷摸摸的拿的。

至於獎金、加班費方面，一線反而拿的是最少的。劉芬說，「我們這些一線抗疫的醫護人員，被安排到一線隔離檢疫、預檢分診、核酸檢測採樣、居家隔離、隔離點檢疫防控，反而拿錢是最少的，那些後勤部門的辦公室人員，在辦公室喝著茶水拿錢卻是最高的。」

從未參加抗疫的官員 被評為「抗疫代表」

此外，單位領導未上一線卻被評為「一線抗疫代表」，有的員工將上述的情況投訴到了市長信箱，而遭到單位領導層的打擊報復。

據劉芬了解，2021年1月初，她們單位推選的『一線抗疫代表』是辦公室主任，可是他從來沒有到過一線抗疫，而且購買的是假冒偽劣電子溫度計，不給醫護足夠的隔離衣，員工認為他不適合『一線抗疫代表』？於是將其投訴到12345、市長信箱。

但在2021年1月底，舉報的人被辦公室主任叫到會議室，通知扣錢，扣精神文明獎10分，這名員工的年底績效獎也會受影響，甚至事業編制人員的年度考核評定也會不合格。

劉芬表示，但單位同事對這些領導都敢怒不敢言，怕被打擊報復，她表示，「因為說句話就被扣錢，大家都是靠工資生活的，沒有工資獎金怎麼生活啊，又沒有像領導那樣拿紅包啊，有灰色收入啊。他們都知道啊，恨啊，背地裡罵呀。」

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責任編輯：李穹 #