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【大紀元1月23日訊】兩性工作平等法三月八號正式實施，勞委會已經擬定法案施行細則，未來育嬰假和哺乳假的適用範圍將包括婚生、非婚生及養子女，這份草案今天將公告徵詢大眾意見，三月八日定稿施行。
據民視新聞報導，三月八號就要實施的兩性工作平等法，對婦女有更多的保障，因為婦女在小孩三歲前可以請最多兩年留職停薪的育嬰假，生完小孩一年內，每天有1小時的哺乳假，而且包括婚生，非婚生和養子女都在適用範圍內。許多上班族認為這政項政策立意良好，只不過，在公司績效的壓力下，非萬不得已，許多私人公司的員工，根本不敢請假。如何讓上班的媽媽們，可以兼顧事業和家庭，政府和企業主有必要再想想辦法。
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