【大紀元2015年02月16日訊】（大紀元記者張妮法國報導）陳氏兄弟連鎖超市（Tang Frères）的部份員工於2月13日，在其位於巴黎東南郊的塞納河畔維提鎮（Vitry-sur-Seine）的總部前集會，要求提高工資待遇。這是陳氏成立以來，員工首次舉行的罷工抗議。

工會：員工首次動員起來是好事

陳氏兄弟自1981年在13區開設第一家超市以來，如今已成為歐洲最大的華商企業，在巴黎大區擁有多家連鎖店，員工總人數約388人。

根據法新社消息，2月13日早上，60多名員工聚集於陳氏總部前罷工，要求公司提高工資待遇和遵守勞動法規。但位於13區的陳氏卻沒有員工罷工。

位於13區的地方工會（CGT）聯盟代表Romain Pitelet表示，這是陳氏公司員工頭一次動員起來抗議，是積極的表現。他認為，在陳氏公司裡，員工們的工作壓力很大。

員工：不希望工資保持不變

目前，正是法國各企業、公司與員工之間，商討年度漲薪的時候。根據法國《勞動法》，年度漲薪是強制性的。但員工們表示，在陳氏工作，享受最低工資（Smic）待遇，是「一生都不變」的。陳氏工會提出，今年的工資應該增長3%。

工會代表Romain Pitelet表示，員工對陳氏不漲工資真的感到不耐煩了，上一次漲工資是在2006年，就連其管理層本身也稱之為「陳氏最低工資標準」（Smic Tang）。

陳氏集團總秘書Christophe Polini則否認了最低工資不變的說法，並說上一次漲工資是在2010年，或2011年，而不是在2006年。

除了工資的問題，工會還對陳氏管理層沒有遵守勞動法規提出不滿，尤其是休息時間的問題，不是經協商來處理，而是扣除員工的工資。另外是對老員工的福利補助問題，在陳氏的各連鎖店裡，該項補助不是統一的，也沒有被硬性規定。對此，總秘書Christophe Polini也作出否認。

因為沒有遵循法國法定工資的要求，給25名收款員低於最低工資標準的待遇，陳氏公司在去年2月份時已被控訴。而陳氏則以「工作時間長度不同，帶來的工資差異」為辯護理由，提出上訴。

陳氏兄弟公司簡介

陳氏兄弟：陳克威（Bou Rattanavan）和陳克光（Bounmy Rattanavan）祖籍廣東普寧，父輩先後移民到泰國和老撾。兄弟兩人於上世紀70年代，移民法國，並於1981年在巴黎13區創立了第一家食品超市。

隨後，不斷擴展，到1996年，成為了歐洲第一大的亞洲食品超市。

到2002年，陳氏兄弟的財產在法國商業界排行第56位，2003年，集團總營業額超過1.4億歐元。

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