【大紀元2011年09月15日訊】（大紀元記者唐仁北卡綜合報導）受北卡州經費削減的影響，北卡羅來納大學系統各大學共已裁減了三千餘名教職工。此外，用以留住名教授的一千萬美元的基金幾乎用盡。

據來自北卡羅來納大學系統十七所大學收集的數據顯示，有 488名全職職位被裁減，2544兼職或臨時工作人員不再聘用。 其中北卡州立大學741個職位，北卡大學教堂山分校304個職位。北卡羅來納大學系統的總預算削減了近16%。但薪水部份沒有過10%。

裁減的兼職人員中，1,979是教員，如講師和兼職教師。另有356人是研究生助理。另外，1487個空缺職位也被削除。408個由北卡州資助的職位改由其它途徑資助。

「從長期來看，這些削減將損害我們的州」 北卡州長珀杜在聲明中說。 「我每天聽到企業領導們強調一支訓練有素員工隊伍的重要性。共和黨議員們強力推行的預算削減可能會影響我們保持在全球市場的競爭力。」

共和黨人承認，裁員可能會有損害，但指出校方還有其他方法來增加收入，如增加學費和籌款。

北卡羅來納大學系統理事會的報告說，在過去四年中，北卡大學系統來自州政府的撥款已經減少了12億美元。報告還說，裁員和支出減少導致課堂人數增加，圖書館和計算機室時間縮短，減少或取消了輔導或資訊節目。

北卡大學校長羅斯（Tom Ross）請求已退休UNC -夏洛特分校校長伍德沃德 （Jim Woodward）尋找整個大學系統內可以削減的重複部份。伍德沃德告訴理事會，已沒有甚麼可削減的地方，但他建議研究如何更有效地審批新項目，及讓學生參加網上課程更容易。

此外，在過去的五年時間裏，用以留住知名教授的一千萬美元的基金幾乎用盡。初步數據顯示，該基金成功留住了三分之一的教授不被挖走。如UNC-教堂山分校，2009-2010年間有87名教授收到其它大學的書面聘用書，UNC給其中61名作了還價，留住了29名教授。但對一些小校園，成功率較低。