【大紀元2011年04月29日訊】(據台視新聞報導)隨著最低工資的落實，港府正準備調整強積金供款的最低及最高有關入息水平。據了解，當局其中一個考慮方案是把供款入息下限由現時的 5000 元 (港元，下同) ，增加至 6500 元；上限則考慮由現時的 20000 元，增至 25000 元。預計這上限的調整，將影響近 40 萬月薪超過 20000 元的僱員，他們每月將增加最多 250 元的供款；與此同時，僱主則變相向這 40 萬僱員加人工，最多為他們每月增加 250 元供款。

《星島日報》報導，根據現時的強積金條例，積金局每 4 年須至少檢討一次供款入息上限和下限水平。而按照法定調整機制，最低有關入息水平為每月就業入息中位數的一半，而最高有關入息水平，則定於每月就業入息分布中，最高入息的 9 成人水平。

按此機制計算，積金局建議入息下限應由現時的 5000 元增至 5500 元，而上限應由現時的 20000 元大幅增至 30000 元。當局並指，有關上限調整早於 4 年前的檢討時本應已實行，但礙於當時經濟不景，因此未有調整。

然而，各方對這兩組數字有不同意見。在立法會早前一個公聽會中，市民和議員都表示，在最低工資實施後，僱員每月最低月薪可能已達 5800 元，力斥下限只加至 5500 元與「全民皆供」無異，大部分聲音建議下限應設於 6000-6500 元的水平。

至於上限方面，會上亦有不同意見，有些認為月入逾 20000 的人士可選擇其他投資渠道，不必把退休保障訴諸強積金，亦有些意見認為大幅增加供款入息上限，會大大加重僱主的財政壓力。

據了解，港府內部考慮立法會議員及公眾的意見、最低工資的影響等因素後，其中一個正考慮的方案，是把供款入息下限定為 6500 元。

至於上限則考慮先增至月入 25000 元，有需要時再作檢討，但消息強調港府內部仍未作最後決定。若港府將在供款入息上限增至 25000 元，僱主須為有關僱員增加最多每月 250 元的供款，變相令有關僱員每月「加人工」。

當局敲定方案拍板後隨即便會向立法會交代，並將有關修例盡快交由立法會審議，希望可趕及在立法會 7 月休會通過改例，不過由於僱主及強積金都需要作出相應配合工作，預料年底前才可正式落實。

但因最低工資實施而加薪的僱員，大部分都在下月起便跌入強積金供款網中，部分領取最低工資的僱員，更可能由於要作僱員供款致「落袋」的薪金「因加得減」。 雖然有意見建議當局設寬免期，讓這些「因加得減」的員工可豁免強積金僱員供款。

但港府內部認為建議在執行上會出現很多困難，因為要評定哪些僱員是由於最低工資才跌入供款網有執行上的困難，而且內部認為這些僱員的供款金額不多，況且在年底的下限調整落實後便可停止供款，因此認為設寬免期的效果不大。