【大紀元2011年03月10日訊】（大紀元綜合報道）醫學界議員梁家騮在立法會上提出動議，促請政府改革醫院管理局，包括檢討總辦事處及聯網架構，為聯網制訂撥款準則，為醫護人員訂立標準工時，以及決定是否將藥物加入藥物名冊時，要考慮病人的生活質素等。立法會昨日通過有關議案及所有修正案。

立法會昨日辯論改革醫管局的動議。提出議案的議員梁家騮批評指，醫管局管理不善，行政架構擁腫，醫管局成立20年間，每年使用的公帑，由最初的77億大幅上升至330億元，但仍出現聯網資源分配不均、前線醫護人員士氣低落、藥物名冊透明度不足等問題。

民主黨的張文光認為，前線醫護人員大量流失，問題嚴重，不少醫生要連續工作20多小時，要求當局挽留人才。社民連的梁國雄亦批評，醫管局肥上瘦下，前線人員嚴重不足，有醫生工作量太大病倒，香港醫生救人不能自救，是大笑話。

職工盟的李卓人則要求政府撥出30億元予醫管局增聘前線人員。他又不滿放寬後的藥物名冊，部份肌肉萎縮症病人並不受惠，中產人士亦負擔不起昂貴藥物，而且地區資源分配不均，新界西醫院聯網的資源不足，影響對病人的服務。

對於議員批評醫管局肥上瘦下，食物及衛生局局長周一嶽指，醫管局內只有480人年薪超過200萬，佔整體人手0.8%，大部份都是顧問醫生，他們除了行政工作之外，亦要參予前線工作。至於行政總裁一職，歷任4位行政總裁，月薪一個比一個低，比較起一些國際機構，醫管局行政總裁薪金並不高。

周一嶽承認，醫管局分區聯網制度已經推行10年，有需要檢討，但有關制度可提升工作效率，亦可以避免資源重疊。他說，人口老化導致市民對公營醫療服務質量的要求提升，醫管局今年會繼續增聘人手，應付新增的工作量。他又指，去年的醫生人手較3年前已增加了361人，護士人手增加了408人。 ◇