【大紀元2011年10月08日訊】 (大紀元記者陳怡然溫哥華報導)省教育廳長卜佐治(George Abbott)正考慮是否立法解決持續五周的教師工業行動,而卑詩教師聯會(BCTF)與資方——卑詩公立學校雇主協會(BCPSEA)週四再次返回談判桌。BCPSEA主席喬伊(Melanie Joy)對週四和週五進行的談判表示有信心,他認為目前討論是否應採取立法為時過早。
卜佐治週三表示,他觀察了五周來每天工業行動的影響,他並不希望看到直至11月中旬,學生都不能拿到第一階段的成績單,也不希望家長感到今學年的慘淡,如果家長不能了解學生在學校的情況越來越長久,對家長而言極其不公平。正如卜佐治在8月底曾表明的立場,雖然教師工業行動對學生家長構成影響,但並不至於要引用復工令,但假如教師行動升級或者長久,政府就不排除會透過立法,強制教師復工。
卜佐治堅持,在2011至2012學年,省教育廳面臨多項挑戰,包括教聯可能罷工、教師監管措施提案、學生人數減少等問題。他希望教師勞資雙方能夠解決分歧,但由於經濟大環境的疲弱,加上近期取消統一銷售稅(HST)的衝擊,省府依靠「零支出(net-zero mandate)」的舉措以幫助彌補財政赤字,因此無法按勞方要求,調高教師薪酬福利。BCTF主席蘭伯特(Susan Lambert)批評資方不肯讓步,是造成談判懸而未決的原因。而資方希望BCTF面對現實,資方表示,BCTF要求合約中加入將耗資22億元的朋友去世假期,及增加薪資,是雙方遲遲不能達成共識的主要原因。
教師聯盟主席蘭伯特週三藉世界教師日(World Teachers’ Day)批評省府漠視教學資源不足,學校學生人數過多、課室環境差,影響學生學習。
蘭伯特透露,卑詩最高法院已經裁定,教師有權在合約中就課室人數問題與資方談判,但在談判期間,大家對法官的裁決理解上有嚴重分歧。BCTF已經入稟法院,要求主審法官解釋其裁決內容,有關的聆訊會在本月11日展開,屆時省府的代表律師會出庭,預料法官在當日會有裁決。
而BCTF副主席漢斯曼(Glen Hansman)透露,BCTF不會急於把罷工行動升級,但為了迫使政府改善教育,教師會堅持採取工業行動。◇
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