【大紀元2011年10月28日訊】（大紀元記者李平編譯報導）週三（10月26日），加拿大統計局數據指出，2008年50歲在職人士工作工作時間可能還要延長16年，比1990年代中期同齡近退休人士工作時間延長3.5年，這意味著，嬰兒潮一代的55歲人士不再像過去那樣瀟灑。
　　
同時，韜睿惠悅（Towers Watson）諮詢公司公布的另一份退休年齡指數報告指出，目前多數加人退休年齡都在向67歲靠攏。
　　
多倫多韜睿惠悅高級精算師馬克漢姆（Ian Markham）表示，這一變化非常驚人，尤其是私企員工，都在紛紛推遲退休年齡，人們都普遍擔心退休了錢是否夠花。
　　
統計局勞工與收入首席分析師格拉魯（Diane Galarneau）表示，1996年，55歲以上勞工占整個勞工市場22%，到2010年上升到34%。從這一點來說，國人推遲退休年齡是個好事，可以減少大量嬰兒潮一代退休後造成的勞工短缺問題。
　　
格拉魯表示，由於平均壽命延長，黃金年數增加，教育程度上升和勞工市場收緊，未來能夠留在勞工市場的機率會越來越大。
　　
數據指出，由於壽命延長，推遲退休並不意味著享受退休年數減少。自1990年代中期，退休年數一直保持相對穩定。1977－1994年，本國男子退休年數從11.2上升到15.4年，到2008年，上升到15年；女子退休年數同期從16.4年上升到19年。
　　
西門菲沙大學老年學教授米歇爾（Barbara Mitchell）表示，由於壽命延長，許多人覺得既然能活到80多歲、90歲甚至100歲，就沒必要在50多數或60多數的時候早早退休。
　　
米歇爾表示，壽命的延長，經濟和社會環境的變化，都急速改變著人們對工作和退休計畫方面的打算的看法。
　　
做會計工作的的Lucy Wu說：「現在工作是為了養家餬口，等我們都退休了，孩子們已經成年，有了自己的家，可能離開我們單獨住，那時候經濟上不再有什麼壓力，我先生打算退休了買個大房車到處旅行，這是他的夢想，不過我覺得人天天飄在外面，玩多了也就膩了，我還是想找一個自己力所能及，最重要的是自己很喜歡的兼職工作。」
　　
現年阿省59歲的善茲（Linda Shantz）自1971年就一直在醫療系統工作，在她眼裡，養老金就那麼一點兒，也打算要推遲退休年齡；愛德蒙頓40歲數的計算機顧問斯蒂文（David Stevens）半開玩笑表示自己要工作到95歲。
　　
渥太華46歲軟件工程師帕特森（Scott Paterson）則表示，退休？退休是什麼？32歲的會計師巴波魯（Andrew Baboneau）則肯定地表示自己要工作到70歲，稱尤其是平均壽命延長，預計到自己退休的時候CPP和其他養老金計畫可能要崩潰。