【大紀元8月2日訊】(大紀元記者周容編譯報導)聖荷西消防聯合工會8月1日向市府提出讓步提案，以期挽救上週49名消防員被裁掉的職位。消防聯合工會聖荷西230分會會長斯肯尼說，消防局正在制定部署消防員的新模式，以節省數百萬美元的開支。斯肯尼表示，工會也不再堅持不裁員的要求。這是工會與市府的談判陷於僵局的主要障礙。

聖荷西提出所有市府員工削減10%薪水的提議，以彌補1億1千8百萬美元的預算赤字。消防聯合工會聖荷西230分會原來只同意接受減薪5.25%，答應增加門診掛號費，以及支付與醫保相關費用等條件，但拒絕裁員。

工會原來作出的讓步比市府要求的相差6百萬美元，無法避免裁員。因此，從上週五開始，聖荷西消防局有49名消防員開始交出他們的徽章和制服。

原先被裁的消防員人數為51名，但有兩名老年消防員退休了，因此保住兩名年輕消防員的職位。

斯肯尼說，消防局提出的新提案應該可以保住大部份失去工作的消防員。「市府每天都要消防員加班，我們的計劃是讓當班的消防員承擔起這部份額外的工作，不再讓下班的消防員再回來加班。」

新任消防局長麥克唐納德星期一上任。原來的局長拉斯費爾德今年6月已退休。新局長麥克唐納德曾在費利蒙等市任消防局長。他制定的計劃可以減少開支，同時維持服務。

消防局有1千萬美元的金額用於支付加班費。如果局長的計劃可以幫助削減三分之一的開支，那麼就可以挽救一半被裁掉的消防員職位。

斯肯尼說，裁員不僅對消防局是個打擊，而且對市府也影響不小。「我們的消防力量已經很弱了，現在又減少了10%的消防員。裁員對市民的安全構成威脅。」

目前，斯肯尼還沒有收到市府的答覆。 (//www.dajiyuan.com)