打破枷鎖 激勵創新

漢鼎亞太董事長徐大麟美西玉山年會演講

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【大紀元3月28日訊】(大紀元記者張倩美國舊金山灣區聖塔克拉拉市報導)美西玉山科技協會2010年會周六在聖塔克拉拉會議中心隆重舉行。 全球最大的華人創投集團——漢鼎亞太創投董事長徐大麟博士受邀做玉山年會開幕的主講人。 他對亞裔如何激發創新力發表了獨特的見解。

為何亞洲創新力不足

徐大麟博士表示,很多調查報告顯示在亞洲的土地上發明創造比西方要少,但是亞洲人到了西方後,往往比較容易有創造發明。 這是為甚麼呢?

徐大麟認為,這與亞洲文化有關。亞洲文化有它的長處,也有短處,「亞洲有些限制創新的枷鎖,有些看不到的禁制。」 亞洲有2000多年的科舉制度,家庭、社會裏都很多的規矩,不鼓勵大家發明創造。在亞洲講聽話,要聽父母、老師、上級等的話,考試的答案要和標準答案一樣,在這種情況下不適合創新。但中國人很聰明,到西方社會後,又可以創新。

在演講中,他顯示一幅畫:一個跳蚤一個玻璃瓶裡,跳來跳去,卻無法跳出玻璃瓶。這時,只有兩種結果,跳蚤不再跳了;或者跳蚤只跳玻璃瓶那麼高。

怎樣打破枷鎖激勵創新

「創新是一種價值觀念,是一種文化,一種基礎,所以一定要在價值觀上讓大家瞭解到,發明是很有價值的。」徐大麟博士說。亞洲的教育體制中這種枷鎖,所以亞洲的教育體制需要全面改革,才能讓人們在亞洲更能創新。

徐大麟博士提倡,設立一個全國最高獎,用重金來吸引人們、同時用政府的支持、媒體的宣傳,在社會造成一種風氣:誰能拿這個獎,就是一種最高榮譽,用新的模式,突破社會的枷鎖,讓人們瞭解到這不是舊的文化下的代表。 他舉例,日本由於Deming獎的設立,獎勵日本企業在提高質量上的重大貢獻,導致日本形成了一種追求高質量的文化。

此外,要尊重知識產權。徐大麟博士提到,在中國大陸,一個人只花不到一美元就可以買到美國Blockbuster店的十多美元的DVD,在大陸有便宜的、假GUCCI包,假藥。他在大陸的合作夥伴曾經勸他不要研發新藥,因為新藥一出來,就會被大陸人仿造出來,那是浪費研發費。這是個令人難過的現狀,這種現狀不能刺激發明。智慧財富比高樓大廈給寶貴,只有尊重知識產權,才能鼓勵人們去發明、創造。

漢鼎亞太創投董事長徐大麟有「台灣創投元老」之稱,投資範圍從美國、到兩岸三地,東北亞到東南亞。2006年2月美國富比世(Forbes)雜誌,形容徐大麟為全美最佳創投家。◇
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