【大紀元8月29日訊】（法新社柏林二十八日電） 德國一個改革委員會建議，該國必須將退休年齡提高到六十七歲，並調降相關給付，以減輕退休金制度因人口不斷老化所造成的沈重負擔。

這個被稱為「呂魯普委員會（Ruerup Commission）」的負責人呂魯普在柏林的一項記者會中說，許多對報告提供意見的人士都認為，報告中的建議一旦付諸實施，「就可產生社會政治方面的巨大動力」。

由二十六人組成的該委員會是在去年十一月開始為總理施若德工作，其目標在協助退休金制度克服因出生率偏低和平均壽命延長所產生的人口危機。

上述報告中建議，逐步將退休年齡由目前的六十五歲提高為六十七歲，其作法是自二０一一年迄二０三五年間，逐年提高一個月；此外並將退休金給付凍結在目前的水準，直到二００五年為止。

同時在二００五年之後，一旦領取退休金的人數超過了為此計畫分攤財源的人數，那麼給付水準隨時也可能會再次凍結。

由於這些建議的許多內容已對媒體透露，因而在報告正式公布前，已廣受批評，特別是提高退休年齡的部份。

德國衛生部長施密特女士告訴記者，此一報告包含許多「正確而合理」的建議；但有關退休年齡提高為六十七歲一事，她則僅表示，贊同中止過早退休的辦法。

她說，「如果我們推行勇敢的改革」，那麼只會使德國人民繼續享受一流社會福利制度的好處。

施密特說，政府將參考上述報告內容，立即備妥改革方案。預期這項方案將在九月間送請國會審議。

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