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能者多劳时间不够用？落入速成陷阱心更累

常听人说“能者多劳”，因为太优秀了，自然而然就会被交付更多工作；又因为都能妥善处理，于是工作就变得更多……一直苦撑到身心耗尽，那就得不偿失了。时间不够用，那要如何才能创造出时间？

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2023年08月17日 7:22 AM

不再误踩地雷！“聆听”让你拥有好人缘

光靠说话要使人折服是非常困难的一件事。不先了解别人就一个劲地说话，很有可能误踩地雷。听别人说话是在搜集资讯，藉以了解对方是怎样的人、心里在想什么、有什么感受。藉由聆听，我们能更加了解别人要的是什么，也更有机会拓展对方感兴趣的话题。

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2023年08月12日 11:59 PM

淡化阶层差异 6种强大思维打造优质组织文化

置身在打动人心的组织文化，在工作中充满活力、富有创造力及勇气，期待每一天都能在工作上获得成长。这种能将所有人拉聚在一起，成为一个群体的成员，而不只是在一起工作的一群人。我们可以将这种把所有人拉聚在一起的集体观念，称为“群体精神”。

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2023年08月11日 7:23 AM

人生不一定要追求完美八十五分胜一百分

经营者一定要保留十五％的余裕，以便处理危机，或规划未来，就像军队的指挥官，手上一定保有预备队，兵力不可以百分之百投入前线。花开八分最美，盛开就是凋零的开始。

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2023年08月05日 4:56 PM

米其林三星餐厅的服务之道“从迎宾做起”

款待不是商业交易。人们想要获得照顾的愿望从未消失。本人介绍米其林三星“麦迪逊公园11号”餐厅前任总经理暨业主威尔‧吉达拉如何发挥款待精神，把原本冰冷冷的商业交易改造成带给顾客惊喜的用餐体验。

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2023年07月22日 7:30 AM

发掘隐形天才麦迪逊公园11号的经营哲学

领导者的责任就是发掘团队成员的长才，无论他们的才华多么深藏不露。我和麦迪逊公园11号的新团队坐下来谈时，经常想到这件事。我非常想剔除表现不佳的员工，毕竟我们总得裁掉一些人。但是首先，我必须确定对方不只是表现不合格，也没有未曾显露的才华。

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2023年07月21日 7:50 AM

团队默契关乎成败上谈判桌活用《孙子兵法》

建立灵活的团队，这是每一个公司领导人最大的梦想。我在许多公司上谈判课，他们常跟我说：“老师，要如何建立一个良好的团队？就如同‘常山之蛇’。”提出这个问题的人，显然也对《孙子兵法》非常熟悉，令我印象非常深刻。团队成员要有默契，平日就要多演练，要互相丢问题。只要能彼此相互支援，就能用最少的人力与精力发挥最大的作用。

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2023年07月13日 7:06 AM

职场管理小故事：开创职涯一片天的秘诀

即将届龄退休的我，对后辈只有一句话“充分发挥你的创造力”，合理质疑前辈教你的工作方法，不断找出更有效率的工作模式，这才是你们在未来的职涯中，走出自己一片天空的秘诀。

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2023年07月11日 11:59 PM

简洁的沟通专注重要的事 26 秒赢得关注力

一本书我们为什么要翻20页才真正进入正题？一支影片为什么要先看30秒空洞无物的广告之后才开始？如果我们能从任何一场Podcast、产业会议、讲道或网路视讯会议记住一个观念、趣闻、诀窍、建议、笑话、数据、见解，那就谢天谢地了。

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2023年07月06日 6:47 AM

不必浪费时间！聪明的会议20分钟就够了

想想你耗在过于冗长、过于庞杂、百无一用的会议，以及永远拿不回来的时间。你可以透过在较短的会议中加入聪明简洁沟通技巧，借此转变团队的文化和绩效。重视别人的时间（而且有重要事情要说）会成为你的正字标记。

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2023年06月25日 7:29 AM

谈判产生误会怎么办？诚实沟通是解决的关键

谈判若陷入胶着，双方站在平行线上无法交集时，不妨试着跟对方诚实沟通吧！它是比任何方法都快速，能在短时间内解决冲突的关键钥匙。

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2023年06月03日 9:12 AM

职场谈判别心急以“静”制动胜算大增

人一定有优点和缺点，有些人的优点反过来说也是缺点，谈判时以“静”制动，让他比你更心急。我坚守自己想要的价值，等待又等待。不过，对方也不是好欺负的，果然，他想要以对他们有利的条件为方向引导，让谈判进入僵局。

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2023年05月30日 1:30 PM

想要提高专业定价你必须成为顶尖高手

想要提高你的专业定价，首先得成为一名专家，这样你才值得这个价码。首先，你必须拿出成果，那你就得成为顶尖高手，才能站稳地位；然后，由于别人看到了这个地位，你也真的迅速带来成果当做证明，他们就会支付更高的费用。

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2023年05月28日 8:30 AM

同事太强势难沟通 3种原因你被牵着鼻子走

在表达自己意见时，不要用“但是”来做开头，改用“而且”吧！当对方听到“我非常认同你以客户利益为优先考量的想法。”的时候，应该会很高兴情况往自己预想的更推进了一步

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2023年05月26日 9:16 AM

高手如何谈判？坚守价值双赢才能皆大欢喜

谈判结果的重点是，各自是否获得“最重要的价值”，因为双方想要的价值可能不同。谈判时要坚守自己最想要的价值，其他条件则要能以宽容的态度让给对方。在协议空间（Zone of Possible Agreement）内，双方皆获得自己想要的价值，这个谈判即为“双赢谈判”（win-win）。

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2023年05月25日 9:13 AM

倾听忠实粉丝的心声这样做有助你事业成功

经营一份事业，先想办法步上轨道固然重要，但不表示以后会永远不变。只要在不影响核心主轴的前提下，你可以呼应顾客当下的需求做滚动式调整。然有时候我们的确可以靠自己想到新的事业点子，不过以忠实粉丝为目标对象的事业模式，具有经常在客户身上发现新灵感的特征。

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2023年04月01日 9:15 AM

吸引忠实粉丝创造百万业绩的三大法则

来自顾客的支持、爱戴、鼓励可以带动业绩成长，但在此之前，最重要的仍是要主动提供情报，然后彻底了解你的客户，怀着送礼的心情来打造你的商品。

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2023年03月30日 9:28 AM

粉丝越多越好？社群经营要吸引“忠实粉丝”

一项成功的事业与粉丝人数其实不成比例，甚至会出现“粉丝越少其实更赚钱”的情况。不管是创业还是经营副业，所有事业的成功关键皆在于，是否能够吸引即使商品价格高昂，依旧愿意掏钱购买的“忠实粉丝”。

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2023年03月28日 9:20 AM

感受你的真实情绪找出负面思考的解决方针

日常生活中，不论在家庭、职场、学校等各种场合的人际关系，难免会遇到和自己合不来的人，而且有些人还特别“难相处”。如果自己情商好一点，或许会想是彼此成长环境的“差异性”造成的，并非对方真的有问题。那么到底是什么差异造成人际摩擦呢？

自动化思考负面思考情绪人格障碍偏执型人格障碍强迫型人格障碍

2023年02月28日 9:19 AM

人际关系会影响一生哪些是你最该远离的人？

人际关系会对我们的工作、人生带来巨大的影响。换个工作，更好吗？

人际关系改变人生离职换个工作更好吗

2023年01月30日 9:27 AM

专家：成功及内向的人都具有被低估的技能

一位哈佛大学的神经科学专家分享了自己所领悟的，所有成功人士都拥有的，也是自己作为一个内向的人所拥有的技能。他的文章发表在CNBC网站上，全文翻译如下。

哈佛大学专家成功内向写作沟通

2023年01月28日 1:55 PM

目标设定在自己能力的80% 达成效率加倍

编者按：“时间管理”之所以对多数人而言那么困难，是因为大部分人都不知道，时间管理其实是种“自我管理”，如果不能养成珍惜时间的态度，即使再怎么管理时间，还是只能原地踏步。多数人的时间管理，只做到表面，总是效果不彰、被进度追着跑，其实，真正的时间管理，不在“管理”，而是“态度”！

时间管理制定计划目标设定

2023年01月14日 9:12 AM

保持初衷职场中你最该守护的初心是什么？

必须谨守初心吗？一定要那样吗？必须守护的初心是什么？无意间看到一个有关职场的实境节目，从实习生们失误和惊慌失措的样貌中，我想起了二十年前还是社会新鲜人的我，那时我是什么样的心情？为了得到上司和客户的认可，努力做到最好。但老实说，当时抱着什么样的初衷，现在已经想不起来了。

保持初心职场生活创业者工作经历

2023年01月12日 9:21 AM

安排事情优先顺序时间管理让你分秒不浪费

时间管理实践计划完成目标优先顺序

2023年01月10日 10:35 AM

从工作中创造自我成就感随时离职都不怕

在职场生活中，我是在竞争（Competition）还是争取成就（Achievement）？过去我并未特别注意这两者的差异，因为透过竞争取得成就，在实现成就的过程中必定会有竞争。但是接触了领导力及组织诊断教育后，才领悟到两者的差异，重新思考对上班族的意义。

上班族赢过对手职场生活害怕失败

2023年01月09日 9:11 AM

上班族要持续学习但不一定要念研究所

从上班族的立场来看，不一定非要念研究所不可，研究所是想去的人去的地方，但不是必须的，但是渐渐有许多上班族会烦恼要不要考研究所。有人为了念研究所而辞去工作，因为像念法学院或MBA，需要在平日上一整天的课，或者是去留学，他们可能是打算转行到学界或法律界，为了自己的目标离开工作岗位，进行大胆的投资。

上班族升职持续学习进修目的辞去工作

2023年01月07日 9:23 AM

上班心好累职场恐惧该找谁商量比较好？

当心理水位下降时，该找谁商量比较好？朋友、主管、人事单位或诊所等都是可以考虑的选项。有①朋友、同事或家人、②主管、③人力资源管理等公司的负责部门与产业医师，以及④诊所等几道切入口可选，接下来会针对这4大选项逐一说明。不过最终仍取决于哪一扇门对自己而言比较容易坦然求助。或是采取“先试试这个，如果行不通，再试另一个”的综合之术也无不可。

能量低落心情轻松身心内科职场恐惧情绪低落心理上班族

2022年11月20日 9:28 AM

如何发问？专注聆听就能打开追问力的开关