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精粹51：优柔寡断下属最害怕听到上司说：“我现在无法下决定，我很苦恼，我也没办法。”你的优柔寡断会使下属变成...

你还在用会议1.0的方式开会吗？在业界，很多人都知道，上班最闷的事情，不过于“永远有开不完的会”。恼人的会议...

精粹41：就象轮子上的齿轮这个比方并不牵强，其实我们对待下级的方法，常常产生同样的情形。他们情绪不高，工作不...

精粹31：他是公司里的“老大”…………也是最大的祸根。大家都是人，都有各自的好恶。任人唯亲会激起他人的不满...

精粹21：鬼鬼祟祟…………做为一个领导，总爱在人家背后刺探秘密，这种人当个侦探还可以，却不是一个好上级。不信...

“生当作人杰，死亦为鬼雄。至今思项羽，不肯过江东。”宋代女词人李清照的诗读来，充满了巾帼不让须眉的英雄豪情...

问题源起于一个故事，说的是三只老鼠一同去偷油，老鼠们找到一个油瓶，通过协商达成一致意见，轮流上去喝油。于是三...

精粹11：上帝的评判西方国家流传着一个故事：三个商人死后见上帝时，讨论他们在尘世中的功绩。一个商人说：“尽管...

指数型基金跟时下热门的基金最大的不同是，不管投资周期的情势是好抑坏，都可以紧抱下去，而且投资行为中永远不必掺...

John 是一家公司的资讯部门主管，他在某次跟部属讨论资讯管理系统，一项技术绩效不佳的议题时，脑中不断浮现想...

精粹1：踏弱音板 在弹钢琴时，有时你必须这样做。同样在公司里也不例外。任何一个公司都有它的优点和缺点，但不...

“以物易物”这种自古就有的交易模式，利用物品或服务来交换其他的物品或服务，不需要透过法定货币所完成的一种简单...

百年来最强的金融海啸重击全球经济，各国政府纷纷祭出各种手段以振兴经济。在货币政策上，主要是调降利率与在公开市...

现代办公室好比一个家庭，蕴含着其所有的和谐与不睦之处。因此，员工的个人生活问题至关重要。作为经理，你要使员工...

一次与单位的同事就企业管理这个话题进行讨论时，我提出了谁是企业领导者这个问题。对于这个很少有人提起，看起来不...

金融海啸的影响，许多企业实施减薪、无薪假、甚至是裁员。这时候谁对公司有较高的价值，便决定其能否安稳的保有工作...

曹操，有勇有谋还有才气的人物。许劭说他是“治世之能臣，乱世之奸雄”，但曹操太自信、又多疑善妒，以至于他身边很...

在波涛汹涌的大海上，一艘轮船不幸失事。大副带着幸存的9名水手跳上了救生艇，在海面上漫无目标地漂流。10天过去...

一间电子制造公司，经营初期也采用达到出货目标就给予奖励的方式，一段时间后发现：出货呈现规律的波浪状起伏，这个...

百人部下抽签之后共分为十组。这时候大家派出代表向藤吉郎报告：“我们分好组了。”藤吉郎很高兴的点点头：“接下来...

据统计，美国每天要召开1100万次各种会议，经理们花在会议上的时间要占工作时间的40％-70％。据此推算，我...

美国贝尔实验室在1900年至1950年间对电话业的重要贡献，都来自1900年之前的想法，而在这50年间，却没...

为了修理清洲城毁坏的城墙，木下藤吉郎将部下百人分成十组。并且告诉他们：“你们自己决定要跟谁编在同一组。”用现...

在管理中，主管常常会有不同的风格，有的主张“外圆内方”，有的主张“外方内圆”，有时候大家争论不休，各据己见...

但是，所有人心中也都出现了共通的新想法。那就是：“修理城墙不仅是为了城主信长大人，也是为了一起住在城中的家人...

八十五岁的万妈妈，是我银行业务上的贵宾，由于年轻时工作的历练，对事务有敏锐的判断力，也有洞察机先的睿智，她告...

现今景气低迷，失业人口急增，沦为贫民的人数有增无减。要如何脱离贫困，迈向百万富翁之林？电影《贫民百万富翁》...

当其他人背叛了公司的价值观而你却不做任何事，你就是共犯。文化变革是一场全有或全无的交易。当领导者无法使自己和...

丰臣秀吉原本名叫木下藤吉郎，他成为织田信长部下后不久，当地遭遇台风来袭，使得信长的据点清洲城城墙严重损坏。当...

半导体业领导者Intel，其新进员工的第一门课是学习如何做“建设性的冲突”。