【大澳门威尼斯人赌场官网7月6日报导】(中央社记者冯昭台北6日电)就业保险6月核发失业给付创新高，劳保局今天指出，修法增加的给付在6月尚未完全反映，预估7月至8月给付可能更多。给付增加是否影响就保基金财务，劳保局表示，要看景气复苏速度。

就业保险6月申请失业给付12万276件，申请件数仅次于今年3月的12万4460件。行政院劳工委员会劳工保险局表示，5月底为端午节连续假期，部分核付案件递延，且6月工作天数较多，因此核付件数13万4578件，核付金额约新台币25.3亿元，都创单月新高。

劳保局总经理蔡吉安表示，6月初次认定申请人数1.6 万人与5月差不多，已降至最高峰3.5万人的一半，显示失业未明显恶化。

就保法修正条文于5月1日施行，失业劳工眷属最多可加给20%失业给付，中高龄和身心障碍者的给付期限由6个月延长至9个月。5月起并增加发给育婴留职停薪津贴。

劳保局给付处经理黄金乙指出，6月有5.9万件眷属申请案，加给2亿8480万元；中高龄和身心障碍者延长给付194件，核付金额401万元，但对比中高龄和身心障碍者申请案约2.8万件，显示6月尚未完全反映修法效应，7月至8月因修法增加的核付金额可能会更多。

若以平均每人每月请领失业给付1.8万元推估，若2.8万名中高龄和身心障碍失业劳工都没有在半年内找到工作，1个月将增加给付5亿元。至于新开办的育婴津贴，每月核付金额也已超过1亿元。

就保基金每月收入约16亿元，核付金额持续攀高，已使就保基金从今年2月以来连续5个月透支。

不过劳保局副总经理罗五湖表示，保险的精神本来就是景气好时存钱，景气不好时发挥稳定劳工生活的效用，若景气逐渐好转，给付金额也将减少。