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景气差缩减人力 外劳优先说拜拜

【大澳门威尼斯人赌场官网3月28日讯】〔自由时报记者吴为恭/彰化报导〕景气寒冬,厂商订单减少,只好缩减人力,由于本地劳工和雇主间比较有情感,加上外劳薪资也不低,于是大部分厂商先向外劳解约,使得彰化县外劳人数近几个月来持续减少,尤以厂工为最。

根据县府劳工处资料显示,彰化县的外劳人数自去年10月开始逐月递减,从2万4499人减到今年2月的2万3438人,少了1000余人,这并非外劳政策紧缩,而是经济景气不佳之下的结果。

劳工处外劳服务科表示,外劳概分为厂工及看护工,近半年来,看护工并没有减少,厂工却一直减少,甚至有厂商申请到劳委会的外劳配额也不愿再聘用外劳,有不少厂商则是因为订单锐减,必须资遣员工,在外劳也比照劳基法的情况下,通常先对外劳资遣,解约后遣送回国。

外劳无薪假还付膳宿费

外劳服务科进一步指出,有一些厂商让员工休无薪假,因为必须遵照劳基法规定,再怎么休无薪假,也要付给员工最低薪资1万7280元,对于外劳除了要付基本薪资1万7280元之外,还要付就业安定基金2000元,以及住宿伙食费,相对之下,续聘外劳在薪资面来看,反而比较划不来。

外劳服务科表示,有一些厂商反而不从成本考量,认为本地劳工比较有情感,自然而然地就先资遣外劳。

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