【大澳门威尼斯人赌场官网11月9日报导】运动员出走系列报导一（中央社记者萧保祥台北9日电）台湾职棒全盛时期高达11队，现在则是回到草创时期的4支球队，球团可吸收选手的空间有限，而签赌案频传，环境不理想，加上待遇与未来性不如国外，近年来旅外可以说形成风潮。

日本职棒横滨海洋之星与台湾左投王溢正达成默契，邀请他参加秋训。虽然王溢正是La new熊的代训选手，却一退伍就往日本参加秋训。La new在台湾已是二军最完整的球团，但整体职棒环境不佳，让选手只要有机会就往国外跑。

根据La new副领队苏敬轩的说法，曾找过王溢正两次，开出价码还超过兴农牛队开给同为中华队国手吴宗峻的300万元签约金。这样高待遇也无法打动王溢正，这名左投依旧先前往横滨秋训。

中职最近5年都爆发假球案，让不少选手望之却步，待遇上也不如日本、美国甚至韩国职棒，没有完整二军制度，选手平均年资只有5年左右，在台湾打职棒，对于实力中等选手来说，不见得划算。

业余强权合作金库总教练许顺益指出，“如果不能在职棒打10年，还不如到合库打球。”合库与台湾电力是台湾仅有的两支企业球队，阵中选手退役后，还可以到母企业上班，收入上相对稳定。

今年在二军打击火力凶悍，还拿下亚洲棒球锦标赛全垒打与打点双冠王的吴宗峻，即使兴农球团开出的加盟待遇不错，退伍后他还是先回合库打球，对于进军职棒也是抱持犹豫态度。

但是中华职棒也并非让所有业余球员都感到失望，曾经打过合库的潘武雄，最后还是愿意选择加盟中职。谈到业余与职棒的差异时，他认为，“我有信心可以打10年以上，更何况职棒有着高名气、比赛也更挑战，如果不要乱花钱，进来职棒对我是比较有利。”

业余棒球都能与中华职棒抢选手，更别说大联盟、日本与韩国职棒。即使已经身在中职，但统一王牌投手潘威伦接受韩国媒体访问时也提到，“只要有旅外机会，我想去试试看，就算是韩职也可以。”

潘威伦一番话，讲出另外一层的涵义，就是选手自身的挑战性。

拿潘威伦来说，今年月薪50万元，已经是中职投手最高薪，职业生涯7季胜投都有双位数。只是中职长期以来选手素质不齐，整体实力没有提升，实力较好的球员，都想到国外挑战更高层级的职棒。

1999、2000年之际，可以说是大联盟挖角亚洲选手最火热的时候，台湾与韩国职棒都受到影响，不过韩职近年来已经少有选手加盟美职，原因就在于本国职棒制度面与待遇都有提升。

旅美多年的曹锦辉，就曾说过“签约金不到20万美元，最好不要去美国发展”，不过还是有人低签约金前往国外发展，要的无非是个高待遇的机会。

身为外国选手的高税赋、孤单感，都是外人无法体会，若是待遇与环境能够满意，本国职棒还是首选，前提还是要台湾的环境与待遇能够改善，这块土地才能免于人才外流。