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劳保年金
【大澳门威尼斯人赌场官网6月24日讯】〔自由时报记者洪素卿/台北报导〕劳保年金施行费率与作为给付基准的所得替代率,即将拍板定案。劳团虽认为一点五五%的所得替代率应可保障基本老年需求,但对于七点五%的起始费率,究竟是如何算出来,是否公平,仍有疑义。
促劳委会公布精算结果
台湾劳工阵线秘书长孙友联表示,劳保年金已在立法院延宕多年,所以劳团迫切希望劳保年金一案能够尽速通过。至于所得替代率以及费率,希望劳委会及执政党能够公布精算结果以释群疑。
此外,目前这样的费率和给付水准,安全准备期为几年?劳委会及执政党应具体说明。
全国产业总工会秘书长谢创智认为,产总日前提出所得替代率一点五%,是计算老年退休安全基本保障后的结果。执政党将其提高,只要也是基于相同考量,产总没有意见。不过,目前这项制度最必须审慎考量的是世代的公平性。
谢创智指出,由于未来法案中所制定的费率除了起始费率之外,还订定长程计划,预计到二○二七年止,逐步调整至十三%。等于十多年后加入这项制度的年轻人,一开始担负的将是两倍于目前世代的保费。与目前已经投保了十多年、二十多年,一直缴交六点五%保费的劳工,享受的却是一样的所得替代率,对于这群年轻人是否公平?
谢创智指出,据了解,目前劳保潜在亏损数以千亿、甚至有人认为已经破兆。这些潜在亏损形同“历史共业”,在这样的制度设计下,等于完全交由未来十几年后加入劳保的下一代背负,作法值得商榷。
他建议可以由政府分多年补足这笔潜在负债,以此为基准,重新计算未来的费率,兼顾世代公平。
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