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劳保年金
【大澳门威尼斯人赌场官网6月24日讯】〔自由时报记者洪素卿／台北报导〕劳保年金施行费率与作为给付基准的所得替代率，即将拍板定案。劳团虽认为一点五五％的所得替代率应可保障基本老年需求，但对于七点五％的起始费率，究竟是如何算出来，是否公平，仍有疑义。
促劳委会公布精算结果
台湾劳工阵线秘书长孙友联表示，劳保年金已在立法院延宕多年，所以劳团迫切希望劳保年金一案能够尽速通过。至于所得替代率以及费率，希望劳委会及执政党能够公布精算结果以释群疑。
此外，目前这样的费率和给付水准，安全准备期为几年？劳委会及执政党应具体说明。
全国产业总工会秘书长谢创智认为，产总日前提出所得替代率一点五％，是计算老年退休安全基本保障后的结果。执政党将其提高，只要也是基于相同考量，产总没有意见。不过，目前这项制度最必须审慎考量的是世代的公平性。
谢创智指出，由于未来法案中所制定的费率除了起始费率之外，还订定长程计划，预计到二○二七年止，逐步调整至十三％。等于十多年后加入这项制度的年轻人，一开始担负的将是两倍于目前世代的保费。与目前已经投保了十多年、二十多年，一直缴交六点五％保费的劳工，享受的却是一样的所得替代率，对于这群年轻人是否公平？
谢创智指出，据了解，目前劳保潜在亏损数以千亿、甚至有人认为已经破兆。这些潜在亏损形同“历史共业”，在这样的制度设计下，等于完全交由未来十几年后加入劳保的下一代背负，作法值得商榷。
他建议可以由政府分多年补足这笔潜在负债，以此为基准，重新计算未来的费率，兼顾世代公平。
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