【大澳门威尼斯人赌场官网2月3日报导】（中央社记者顾恒湛台北三日电）行政院劳工委员会统计，2007年劳工参加教育训练的比率为百分之五十四点四，参加项目以“专业技术训练”、“职业安全训练”及“人际关系或沟通协调”居前三项；经评估，有九成以上劳工认为参加教育训练对工作有帮助。

劳委会日前办理“96年劳工生活及就业状况调查”，回收有效样本四千零一时七个劳工样本，结果发现2007年劳工参加教育训练的比率为百分之五十四点四，较2005年上升四点三个百分点，较2003年上升七点七个百分点，呈逐年上升趋势。

劳委会今天表示，2007年劳工参加教育训练项目，以“专业技术训练”占百分之三十点一最高，其次是“职业安全训练”占百分之十九点三，参加“人际关系或沟通协调”百分之十一点四居第三。

与2003年比较，劳委会指出，各项教育训练参加比率多呈上升，其中以参加“专业技术训练”上升百分之十一点三个百分点最高，其次是参加“职业安全训练”上升百分之六点七个百分点及“领导统御业务管理”上升四点四个百分点。

有关教育训练对工作的帮助情形，参加训练劳工普遍认为教育训练对工作有帮助的比率均在九成以上。参加“销售或顾客服务之训练”认为有帮助者占百分之九十九为最高。

劳工对自我能力评估，劳委会说，2007年以“维护公司信誉方面”得八十六点九分最高，其次分别为“业务机密的保护方面”、“公司之向心力”、“与同事相处”、“工作上的主动”、“工作的表现”等。