【大澳门威尼斯人赌场官网8月29日讯】（大澳门威尼斯人赌场官网记者任爱琳编译报导）美国劳工部(U.S. Labor Department)近日表示，科技500控股软体公司 (Technologies500 Holdings)必须支付美金53万7千189元来偿还其公司电脑程式设计者的薪资。

这间公司已经积欠员工们长达一年多的工资，时间从2004年1月一直到2005年的11月。由于这些电脑程式设计者是透过H-1B签证计划来到美国工作，根据H-1B计划，外籍员工的薪资不能低于其他执行相同工作的员工，或不可低于该地区的合理现行工资(prevailing wages)，所以科技500控股软体公司跟其总裁纳瑞德拉‧曼达拉帕(Narendra V. Mandalapa)还会因违反签证计划被罚16万2千750美元。美国劳工部中主管新泽西州南部工资与工时事务的多明尼克‧丹那度(Dominick Denato)表示，H-1B签证计划的滥用往往让保护美国工作者薪资标准的目标无法实现。

科技500软体公司的前身是位于新泽西伊斯林(Iselin)的网路软体科技公司(Cybersoftec.com)。对于劳工部的要求，科技500控股软体公司的律师并未出面说明，因此，36位员工及政府是否能收到这些金额仍是个未知数。

科技500控股软体公司没有任何留下名册，而网路软体科技公司的电话则无人接听。总裁曼达拉帕的律师柏斯林(Eric R. Breslin)说曼达拉帕已被遣返回他的出生地印度，因此这间公司可能不再会营运。

37岁的曼达拉帕在2006年一月就曾因另一件案件服刑，罪状为移民诈欺。他被判在联邦监狱中服刑20个月并且罚款25,000美元。

目前联邦调查员已将曼达拉帕的现金及汽车没收，但劳工局发言人并没有立即表示这些资产是否能用来补偿员工。(//www.dajiyuan.com)