现代副总裁金永一:发展品牌 勿忽略在地文化
【大澳门威尼斯人赌场官网9月5日报导】(中央社记者黄淑芳台北五日电)现代集团副总裁金永一(Young-ill Kim)今天应邀来台分享品牌经营心得,他强调一个品牌的自我定位,与品牌在消费者心目中的形象必须一致、没有落差,品牌才算成功。他鼓励台湾发展品牌时,不要忽略传统产业与在地文化,建构属于台湾的品牌特质。
2006年“台湾品牌月”今天开锣,首先登场的是国际品牌策略论坛。外贸协会特地邀请曾任现代汽车首席设计师,现为资深副总裁,负责现代集团品牌经营的金永一来台,与台湾业者分享“现代集团赢的策略”。
现代集团近年成长快速,现代汽车在全球百大品牌排名由2005年第84名,进步到2006年第75名,品牌价值成长17%。1998年现代一度考虑放弃美国市场,今年6月却在美国非豪华轿车品牌排行榜超越日本丰田汽车。
金永一表示,品牌涉及心理层面,是制造者建构在消费者心中的总和概念,品牌所代表的品质、服务水准和意象,可能是消费者决策时的重要参考,这也就是品牌价值。
他强调,一个品牌的自我定位,与品牌在消费者心目中的形象必须一致、没有落差,品牌才算成功。经营品牌必须先设定目标,针对目标设定策略,公司内部必须建立完整沟通平台,从产品设计、行销、广告都要使用同一套语言,以建立产品专属识别系统。
以现代集团为例,现代汽车旗下两个品牌Hyundai、Kia各有不同形象与设计,Hyundai强调舒适、自信,Kia代表年轻、活力,就像Mercedes与BMW的区隔,必须把这两套形象与价值准确传达到消费者心中。
金永一说,现代集团年复合成长率目标订为11%,今年销售量目标是超过400万辆,目前在捷克、中国大陆、美国、土耳其、印度都设有制造、研发中心,“要成为全球品牌,就要有全球网络”。
金永一表示,经营品牌不能忽略消费者,而且要兼顾国内与全球消费市场,要有全球布局与在地考量,就像呛辣的韩国食物在台湾很受欢迎,但要卖到美国,口味恐怕需要调整;经营国际品牌也是一样,要有全球一致的识别系统、形象,也要有在地设计与在地文化。