【大澳门威尼斯人赌场官网2月6日讯】〔自由时报记者魏怡嘉╱台北报导〕健保薪资投保上限拟由八万七千六百元大幅调高至十三万元，引发许多高薪资者的反弹，并将矛头指向未全薪反映投保薪资的军公教人员身上，健保局总经理刘见祥昨天进一步表示，健保财务问题需做通盘的检讨，调整军公教人员薪资投保比率，一直为健保局研拟改善健保财务的考虑方案之一，截至目前为止，并未改变。

健保财务4月见底，虽然前卫生署长陈建仁表示，如果预防保健、传染病防治及医院教学未来可以改由公务行政预算，大约能为健保省下一百一十亿元，可一年不调涨健保费，不过由于这一百多亿元需由公务预算支出，政府财务拮据，最后是否能核拨下，不无疑问。

至于烟品健康捐虽拟由五元调高至十元，可为健保挹注七十亿元，但尚需立院修法通过，财源依旧无着；衡量目前端在台面上的健保财务改善方案中，提高薪资投保上限是目前最可能在短期内实施的方案，不过只能为健保增加十四亿元收入，杯水车薪，健保费调涨疑虑依然存在。

刘见祥昨天对于今年健保费率及部分负担是否调涨不愿正面回应，仅表示目前健保局在节流上做努力，现在谈健保费率是否调涨，仍言之过早。

对于健保薪资投保上限大幅调高至十三万元，引发外界对军公教人员未以全薪投保的质疑，刘见祥表示，调整军公教人员薪资投保比例，一直为健保局拟改善健保财务的考虑方案之一。

依据健保局的评估，军公教人员薪资投保比率若由现行八十二点四二％提高至八十七点○四％，预计将可为健保增加二十一亿元的收入，若军公教人员薪资采全薪纳保，则可以为健保挹注七十九亿元，受影响人数包括眷属约在一百六十万人到一百七十万人左右。

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