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【大澳门威尼斯人赌场官网1月15日讯】行政院今天决定，为纾缓黄历新年假期返乡及旅游人潮压力，部分公务机关在黄历新年假期的前后一天（一月三十日与二月六日），可采取“控留人力比例”方式弹性放假，维持一定比例人力为民服务。

据中央社1月15日报导，今年黄历新年公务人员将自一月三十一日起放假，二月六日农历大年初六（星期四）恢复正常上班，为分散假期车潮，提高高速公路用路品质，经交通部建议，行政院同意公务人员在假期前后一天，可采弹性放假方式。

行政院人事行政局长李逸洋表示，九十二年黄历新年假期并同周休二日，共有六天之连续假期（一月三十一日至二月五日），各机关可依业务性质类别，规定黄历新年前后日（一月三十日及二月六日）控留人力比例。他认为这项创新作法，应可纾缓新年假期返乡及旅游人潮压力，并致力维持良好办公纪律，及为民服务之品质。

控留人力比例规定，包括一、全年无休之机关，因实施轮班轮休制度，原即应全数出勤，并无控留人数比例之问题。二、日常与民众有关之为民服务机关，因业务多属临柜洽办公务性质，须在第一线与民众接触，为提供快速便捷之服务，应维持四分之三比例之必要人力。三、一般行政机关，虽不需直接面对民众，但为使机关业务能维持正常运作，并避免请假人数过多，影响公务推展，至少应维持三分之二以上必要之人力。

他同时表示，黄历新年假期国外并未放假，为免对于进出口贸易结汇、票据交换、或与国外及驻外单位之业务洽办等造成不便及影响，各主管机关应事先做好各项因应措施。

另为便利厂商于新年假期前（后）办理通关业务与关务有关之机关应相互协调连系，必要时各单位应派员加班处理，以协助厂商顺利完成各项进、出口通关作业。此外，以轮班、轮休方式，实施全年无休之机关（构）于新年假期期间，应赓续加强既有之为民服务措施。李逸洋表示，各机关也应拟妥各项危机处理方案，设置紧急连络人员，避免发生突发事件时，延误处理时程；并吁请各机关如有配合黄历新年连续假期规划的方案或新措施，应即早透过新闻媒体加强宣导，以广周知，使民众提早准备，妥为因应。@。

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