【大澳门威尼斯人赌场官网2024年09月06日讯】（大澳门威尼斯人赌场官网英国记者站报导）英国媒体披露，工党政府可能在秋季推出一项新的法律，允许雇员要求每周工作四天。

据《每日电讯报》报导，工党将在今年秋季提出的一揽子雇员附加权利中包括这项新规定。根据这个名为“压缩工时”（compressed hours）的制度，雇员可以在四天而不是五天内完成合同规定的工作时间。

据报导，副首相雷纳尔（Angela Rayner）正在与企业和工会协商制定该法律。

目前，雇员拥有向雇主要求弹性工作的合法权利，但公司没有义务同意。然而，新的工人权利方案将改变权力的平衡，企业将被迫提供弹性工作制，除非要求“不合理、不可行”。

灵活性的增加将意味着，如果雇员要求在四天而不是五天内完成一周的工作，他们将获得更大的法律支持。

保守党批评了这一计划，称其会让企业 “惶恐不安”。

保守党影子商业大臣霍林拉克（Kevin Hollinrake）将这项立法描述为 “法国式的工会法”。

他呼吁工党政府倾听企业和商家的意见，“如果他们不听，付出代价的将是企业和消费者，受影响的将是经济增长”。

但是工党政府表示“没有计划”强迫企业接受员工的四天工作周要求。

据《标准晚报》报导，英国政府发言人说：“我们没有计划向雇主或雇员强制推行四天工作制。对就业立法的任何修改都将在与企业合作的基础上进行协商。”

依法不理会老板

据《每日电讯报》报导，这个名为“让工作有回报”（Plan to Make Work Pay）的计划经过工党多年的内部讨论，将计划在10月中旬之前向议会提交立法草案。

该方案还有可能包括的措施是赋予员工“关闭权”（right to switch off）。工党政府计划推出一项行为准则，明确正常工作时间，并说明雇主可以在何时联系雇员。这意味雇员有权拒绝在周末承担额外工作或在年假期间进行与工作相关的任务。

那些屡次违反该协议的强势老板可能会被诉至劳动法庭，并需支付数千镑的赔偿。◇

责任编辑：陈彬