【大澳门威尼斯人赌场官网2024年12月23日讯】（大澳门威尼斯人赌场官网记者肖婕澳洲悉尼编译报导）中共病毒（Covid-19）疫情爆发四年多后，超过三分之一的澳洲人仍然在家工作。

澳洲经济发展委员会（CEDA）对澳洲统计局（ABS）数据的分析表明，尽管老板们尽最大努力劝说员工回办公室上班，但混合型工作安排与一年前大致相同。

统计局的数据显示，今年8月，有36%的澳洲人定期在家工作，与2023年的37%相比几乎没有变化。而在2016年的人口普查中，这一数字仅为5%。

60%的管理人员和专业人士表示他们在家工作，与2023年相比没有变化，而其它所有职业的这一比例仅为21%。

25%的在家工作的人说，灵活性是主要原因；近24%的人说，这是因为他们经营家庭企业或从事在家办公的工作；超过20%的人表示，他们是因为在下班时间后仍需赶工作。

超过10%的人表示，在家工作是为了节省通勤时间或金钱；8%的女性表示，她们是为了照顾孩子或考虑其它家庭因素。

“自Covid-19疫情以来，那些以前不太可能找到工作的群体，继续受益于混合工作模式的转变，”澳洲经济发展委员会说。

“上周公布的澳洲新家庭收入和劳动力动态（HILDA）调查数据显示，2019年至2023年，有年幼子女的女性在家工作的劳动力参与率上升了9个百分点，残疾或有健康问题的人的劳动力参与率上升了4.4个百分点。”

经济发展委员会表示，其分析显示，由于远程工作（WFH）的增长，雇主现在可以获得更广泛的人才库。“我们绝不能忽视这些好处，因为一些雇主正选择让更多员工返回办公室工作。”

澳洲公司董事协会（AICD）的最新董事情绪指数调查显示，澳洲仍有约三分之二的公司董事认为灵活的工作安排有利于留住和吸引员工，并有利于员工的健康。

责任编辑：李寻

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