【大澳门威尼斯人赌场官网2024年11月27日讯】（英文大澳门威尼斯人赌场官网记者Andrew Moran报导／赵孜济编译）从通货膨胀调整后的福利到更高的税率收入门槛，老年人在2025年应该期待什么。

社会保障局（SSA）最近宣布，2025年，数百万美国人的社会保障福利和补充保障收入支付将增加2.5%。

从1月开始，生活成本调整（COLA，cost-of-living adjustment）将使每月福利平均增加约50美元。联邦政府估计，明年退休工人的平均每月社会保障福利将为1,976美元。

除了有关COLA的公告之外，SSA还概述了来年退休计划的一系列变化。

权益变更

SSA还为其他受益人进行了通货膨胀调整。

到2025年，达到67岁完全退休年龄的工人的最高社会保障月福利将为4,108美元，高于2024年的3,822美元。

1月份，一名丧偶母亲和两个孩子的估计平均每月福利将从3,669美元增加到3,761美元。估计“老年”寡妇或鳏夫的平均每月福利将从1,788美元增加到1,832美元。

领取社会保障残疾保险福利（Social Security Disability Insurance）的人的每月上限将从1,550美元提高到1,620美元。

据估计，残疾工人的平均每月社会保障福利将从1,542美元增加到1,580美元。盲人工人的每月福利上限将从2,590美元提高到2,700美元。

有残疾配偶和有一个或多个孩子的工人的估计平均每月福利将从2,757美元增加到2,826美元。

等待完全退休年龄后领取社会保障金的个人将获得延迟退休抵免，这使他们能够申请更多钱。70岁退休的工人可以领取最高5,108美元的月付款，高于以前的4,873美元。

公众对此有不同反应

老年人联盟（The Senior Citizens League）称2025年的生活成本调整（COLA）“令人失望”，“又一次失去了为老年人提供他们应得的经济救济的机会”。

该联盟的执行董事香农‧本顿（Shannon Benton）建议实施一个能够反映老年人不断变化的生活成本的指数来改变COLA的计算方式。

根据当前的COLA公式，SSA依赖于城市工薪阶层和文职人员的消费者价格指数（CPI-W），该指数跟踪商品和服务的价格变化。这一人群约占美国人口的三分之一。

本顿建议使用老年人消费者价格指数（CPI-E）来计算COLA。这种衡量标准密切跟踪老年人口更可能相关的费用，例如处方药。

本顿在一份声明中说：“今年又错失了一个机会，通过将COLA计算从CPI-W更改为CPI-E，为老年人提供他们应得的经济救济，因为CPI-E将更好地反映老年人不断变化的支出。”

“老年人和‘老年人联盟’要求国会立即采取行动加强COLA，以确保美国人能够有尊严地退休，例如制定3%的最低COLA，并将COLA计算从CPI-W改为CPI-E。”

对于许多美国老年人来说，与他们在日常生活中经历的开支相比，2025年的增长可能很小。

但这种增长可以对许多福利接受者产生影响，AARP首席执行官乔‧安‧詹金斯（Jo Ann Jenkins）在一份声明中说：“这一调整意味着美国老年人将获得必要的救济，以帮助更好地负担从食品到汽油的必需品。我们知道许多依赖社会保障的美国老年人可能会发现很难支付账单。社会保障是40%的美国老年人的主要收入来源。”

税率的收入门槛会在2025年提高

对收入不超过168,600美元的人来说，社会保障税率为6.2%，雇主支付另外6.2%，自雇人士为12.4%。到2025年，最高应税收入将上升到176,100美元。

要获得社会保障福利的资格，个人必须在其工作生涯中至少获得40个信用积分。每年最多可以获得四个积分。明年，一个积分的要求将是1,810美元的收益，高于2024年的1,730美元。

在领取福利的同时又在工作的领取者的福利将进行调整。在达到完全退休年龄之前，领取者在2025年每年最多可以通过工作赚取23,400美元而不会失去任何福利，高于2024年的22,320美元，每超过该限额2美元将从福利金中扣除1美元。

那些已达到完全退休年龄但仍在职的人到2025年可以赚取62,160美元而不会失去任何福利，高于2024年的59,250美元上限。对于退休人员达到完全退休年龄的那一年，在达到完全退休年龄之前的几个月内，他或她的福利每超过限额3美元，他或她的福利将减少1美元。为此，收入仅计算到退休人员达到完全退休年龄的前一个月。

“如果你在2025年的任何时候未达到完全退休年龄，在我们减少你的福利之前，你可以赚取的金额是有限的”，SSA在公告中说，“如果你正在工作或计划工作，我们通常会要求你估算你今年的收入。如果你不报告你的估计收入并获得过多的报酬，你可能必须偿还收到的福利。”

从退休人员达到完全退休年龄的月份开始，无论他们赚多少钱，他们的收入都不再减少他们的福利。

社会保障基金

社会保障和医疗保险正在努力解决长期资金问题。养老和遗属保险（OASI）信托基金和残疾保险（DI）信托基金共同建立了OASDI来确定社会保障的健康状况，估计在2035年OASDI将支付100%的预定福利总额。

2035年后，该基金的储备金将耗尽，福利将自动削减17%。

OASI信托基金预计将支付100%的预定福利，直到2033年。那一年之后，该基金的储备金将耗尽，福利将减少21%。

DI信托基金预计将在未来100年内支付74%的福利。

根据2024年OASDI受托人报告，社会保障有63万亿美元的长期无资金负债。

该年度报告将资金缺口分为两部分：永久消失的资金和未来75年消失的资金。对于前者，存在62.8万亿美元的无限期缺口。对于后者，有23万亿美元的赤字。

“信托基金储备耗尽后的年度缺口缓慢上升，反映了人口预期寿命的增加，”报告指出，“无限范围内的汇总缺口，即应税工资和GDP的百分比，大于75年期间的缺口。”

多年来，专业人士已经提出了许多提案，以在财务上保护这些计划。

OASDI受托人建议将工资税税率提高到17%左右，或实施“所有当前和未来受益人的福利永久减少约26.5%，以解决这些资金短缺。”

另一个建议是将完全退休年龄从67岁提高到69岁。

国会预算办公室（CBO）表示，这项政策决定将减少社会保障支出和该计划75年的精算赤字。然而，“这样的增长不会改变国会预算办公室的预测，即社会保障的OASI和DI信托基金的余额，如果它们合并起来，将在2034财年耗尽”，无党派预算监督机构在9月表示。◇

Naveen Athrappully对本文有贡献。

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