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桃园422名大专暑期工读 郑文灿勉累积职场经验

桃园市长郑文灿出席“111年度大专青年学生公部门暑期工读职前说明会”。(桃园市府新闻处提供)

【大澳门威尼斯人赌场官网2022年07月01日讯】(大澳门威尼斯人赌场官网记者陈建霖台湾桃园报导)桃园市长郑文灿一日上午于市府B2大礼堂出席“111年度大专青年学生公部门暑期工读职前说明会”。郑文灿表示,今(111)年度“大专青年学生公部门暑期工读计划”共有1,094名学生报名,初审后符合资格者共1,066名,经公开抽签后,共录取422名,中签率为39%,较往年稍高。郑文灿谈到,在公部门工读的经验是十分难得的,勉励同学在工读过程中增加职场经验,未来无论从事何种职业,都能实现各自的人生目标。

今(111)年度“大专青年生公部门暑期工读计划”经公开抽后,共录取422名学生。(桃园市府新闻处提供)

郑文灿提及,市府的年轻公务员比例为各地方政府最高,约有三成的公务员年资在5年内,代表市府的工作环境开放,而且鼓励创新、鼓励学习、鼓励改进,他也鼓励年轻人进入市府、改变市府,一起发挥创意,带动桃园进步。郑文灿举例,今(2022)年市府推出“桃园防疫关怀包快易通”服务,民众可以透过市民卡LINE官方账号登记,由非同住亲友领取防疫关怀包,就是市府同仁所提出的创新方案。

桃园市长郑文灿勉励同学在工读过程中增加职场经验,实现各自的人生目标。(桃园市府新闻处提供)

郑文灿谈到,桃园是6都中唯一人口正成长的城市,升格至今已增加约21万人,代表许多年轻人与年轻家庭选择落脚桃园,在这理工作、生活、追求人生梦想。此外,市府也积极推动社会住宅政策,预计今年底可完工3,995户,加上中央扩大租金补贴方案,相信可以帮助年轻人降低进入社会第一哩路的负担,为年轻人打造更好的环境。

市府相当重视青年就业,并推出“就业赞-桃园青年安薪就业赞方案”,提供青年稳定就业奖励金2万1,000元,以及雇用单位雇用奖励金1万元。此服务推出8年以来,已有约4万1,000人透过本方案进入职场,每人平均可找到3个工作,媒合率相当高;市府也推出“学习赞-青年自主学习方案”以及“证照赞-桃园青年技术士证照奖励方案”,奖励本市青年持续进修,以及考取劳动部技术士证照,培养职场竞争力。

今(111)年度“大专青年生公部门暑期工读计划”经公开抽后,共录取422名学生。(桃园市府新闻处提供)

郑文灿谈到,桃园的经济力与就业力都是6都最佳,在首度就业投保薪资方面,桃园从升格第1年的2万7,000元,逐步提升到3万2400元,薪资成长16%,并陆续增加中;在疫情期间,桃园的就业率也逆势成长,增加5万个工作机会。此外,在中央“投资台湾3大方案”中,就有约18%的投资金额选择落脚桃园,代表桃园拥有良好的就业环境,是投资友善的城市。

劳动局长吴宏国表示,本计划的目的是鼓励桃园大专青年,藉由暑期工读建立正确的就业态度,同时了解公部门的工作环境与工作性质,作为职涯参考,今年共提供422名工读生名额,预计分发到市府所属各局处及区公所等共计38个机关,而今日的说明会也特别规划“职场关键竞争力”讲座,让同学掌握职场核心技能。◇

责任编辑:唐音