疫情冲击休无薪假 4要点教你如何面对

因为疫情蔓延，企业放无薪假的比例日益增加，影响上班族的生计。图为示意照。（陈柏州／大澳门威尼斯人赌场官网）

更新 2020-04-20 10:32 PM 人气 1445

【大澳门威尼斯人赌场官网2020年04月19日讯】（大澳门威尼斯人赌场官网记者吴蔚溪、莫琳综合报导）中共病毒（武汉肺炎）蔓延全球除了打乱人们生活的步调，也打乱企业经营的模式；受疫情冲击的企业很多面临经营困境，迫于现实他们不得不进行裁员或让员工休无薪假。

由于社交距离的实施，雇主发现他们并不需要那么多员工，尤其在面对面与人互动的工作减少了，有将近三分之一的美国人可以远端办公。

在家办公已经成为趋势。（图：shutterstock）

根据Marist Poll最近对835名美国上班族进行的调查，其中有18%的人因中共病毒（武汉肺炎）而减少工时或失去工作。受疫情重创的航空业如联合航空已要求员工自愿休无薪假，维珍航空也将要求员工要在未来三个月内休8周的无薪假，佛州奥兰多迪士尼世界度假村有43,000名员工自4月19日起开始放无薪假。其它如餐饮业、住房业等面临业绩萎缩的情形也陆陆续续发酵。

随着经营面临困境的企业愈来愈多，雇主采用员工休无薪假的方式度难关也势必增加。如果不幸你的老板因疫情要求你休无薪假时，该如何面对呢？

1.了解适用疫情相关的法律

根据《家庭和医疗假法》（Family and Medical Leave Act），美国员工（不是全部）每年可以申请12周的病假以应对严重的健康状况或照顾病重的家庭成员；雇主不得因此解雇符合条件的员工，但可以不用支付休假期间员工的薪水。

好消息是3月中旬通过的《家庭第一冠状病毒应对法案》（Families First Coronavirus Response Act）将嘉惠一些受到疫情冲击的劳工，例如该法案规定雇员少于500人的公司得提供员工14天的带薪病假。即使你没有受疫情影响健康，有的雇主可能也愿意支薪。

如果你的老板因为疫情要你休无薪假，您可能有资格领取失业救济金。反之，如果你是自愿休无薪假，那就不符合领取救济金的条件。美国50个州都有线上申请失业救济金的网站。每周可获得的最高福利因各州而异。例如，纽约州每周最高限额为504美元，最长可领26周；加州每周最多可领450美元，最长可领26周；而在佛罗里达州，每周最高限额为275美元，最长可领26周。详情可查看网页。

以下依次是美国人口排名最多的前十个州申请失业救济金的连结：
加利福尼亚：
德克萨斯州：
佛罗里达州：
纽约州：
宾夕法尼亚州：
伊利诺州：
俄亥俄州：
乔治亚州：
北卡罗来纳州：
密西根州：

2.勿主动辞职

主动辞职还是被动休无薪假在申请失业救济金方面有着很大的差异。佛罗里达州就业律师唐娜·鲍尔曼（Donna Ballman）是《保护自己不被解雇：解决工作场所的危机》（Stand Up For Yourself Without Getting Fired: Resolve Workplace Crises Before You Quit, Get Axed, or Sue the Bastards）一书的作者。鲍尔曼表示，如果你是留职停薪，遭到资遣或被迫休无薪假，你有资格申请失业金或临时失业补助。有一些州可以申请临时失业补助；但是，如果你是自愿离职，那就不符合请领的资格。

鲍尔曼说，在中共肺炎（武汉肺炎）延烧期间，你的老板可以要求你休无薪假。如果你是一名合同工或临时工，雇主只要不违反雇用合同或反歧视法，可以片面解除雇用合同。

在美国有一些州，自愿离职而不是被迫休无薪假的员工，反而不能申请临时失业补助金。（图：shutterstock）