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加州强制养老储蓄要终止?喜忧参半

加州财务长江俊辉。(李子文/大澳门威尼斯人赌场官网)

【大澳门威尼斯人赌场官网2017年03月08日讯】(大澳门威尼斯人赌场官网记者李子文洛杉矶报导)为阻止美国国会废止劳工部2015年颁布的法规,以帮助私人企业员工享有加州退休计划,3月6日加州财务长江俊辉联合美国退休协会(AARP)官员召开记者会,敦促参议院驳回众议院提交的废除劳工部法规决议案。

2016年,加州州长布朗签署了SB1234法案,要求加州员工人数多于5人的企业,必须为员工提供退休储蓄计划,否则就要加入州政府的“安全选择计划”(Secure Choice )。加州这项法案是基于劳工部的法规定订的,该法规允许各州政府强制为没有养老计划的私人企业雇员,提供州立退休储蓄计划。

当天,美国退休协会加州总监 Nancy McPherson表示:“这项法律(SB1234)将给加州七百万工作者,一个方便的储蓄方式,会自动扣除部分薪水。”然而,此做法也招致不少反对者,尤其是小企业主。他们表示,政府不断创造种种目的在于保护劳工的法令,让很多小企业的经营负担不断累积。

AARP 加州总监 Nancy McPherson。(李子文/大澳门威尼斯人赌场官网)

2月中旬,国会众议院起草了一份决议案,意图废除劳工部的法规,这将导致加州无法施行“安全选择计划”。目前,决议案已提交参议院讨论,投票结果最快在两周内会揭晓。

江俊辉表示,很多企业,因为经济和人力的原因,没有能力提供任何储蓄计划,加州的“安全选择计划”为小企业提供帮助。美国退休协会也指出,有三分之二的小企业支持州立退休储蓄计划。

据统计,在加州,年龄在25到64岁的劳工,有半数退休后年收入低于24000美元,很难在加州维生。而养老储蓄计划,可以通过每月扣除工作者3%至8%的薪水,投资到政府规定的项目,并从中收益,最重要的是可作为退休后的经济保障。

江俊辉说:“我们看到有新的一代退休后就落入贫困,他们本应该享受黄昏,除非我们有相应计划。”◇

责任编辑:方平