【大澳门威尼斯人赌场官网2015年12月17日讯】（大澳门威尼斯人赌场官网记者季薇编译报导）一份政府内部备忘录显示，安省将动用5,800万元为8,400名经理级公务员加薪，人均6,905元。
　　
据《多伦多星报》报导，省府此举是因为2011年实施冻薪以来，一些经理级公务员的薪水比下属还低，以至于他们中有不少人要求降职或跳槽。
　　
依据省府日前公布的一份内部备忘录，为了获得高薪，已经有1,300名经理级公务员要求降级。此外，还出现了人才外流的现象，部分公务员转往其他公共机关、地区政府或私人企业任职。
　　
有消息灵通人士称，为了抑制冻薪造成的后果，省内阁早在本月初的一个会议上，已经批准了此次加薪及改善其他福利待遇。
　　
安省副省长马修丝（Deb Matthews）称，领导危机迫在眉睫。她辩护说：“安省公共服务因为冻薪正面临着留人和招聘的挑战。每5名经理级公务员中，就有1名在未来3年退休，我们须确保我们能够吸引和留住顶尖人材，以填补这些岗位。但是这些岗位的薪水已经不再具有市场竞争力。”
　　
不过，此举肯定会一石激起千层浪。因为省府与各大工会进行合约谈判时，曾多次强调省府财政捉襟见肘，并力争在2018年消除75亿元的赤字。马修斯办公室称，加薪动用的5,800万元，将被冻薪、减少福利等节省的7,700万元所抵消。
　　
本财政年度动用的5,800万元，包括向这些公务员发放一次性追补款，人均4,500元。另外，由明年1月1日起，按职级加薪3%至5%，另加薪1.4%。
　　
经理级公务员的薪水，通常在100,000 元至 300,000元，或更高（如副厅长）。消息灵通人士称，有些人跳槽，可以赚到10万元以上。现职经理中，有1/4的薪水与下属一样，或低于下属；如果省府不采取措施，两年内，这些人将增至1/3。
　　
至于福利，有工会和从事专业工作的公务员，他们所有的额外的医疗保险保障，使得他们的大多数家人每年可获 1,200元的按摩治疗、物理治疗师和脊医等服务。但是，经理级公务员则被限制在750元，只能自用，配偶或子女不能享有；自明年1月1日起，这一福利将适用于他们的家庭成员。

责任编辑：岳怡