时薪仅30元!台实习医学生吁纳劳基法
【大澳门威尼斯人赌场官网2014年08月21日讯】(大澳门威尼斯人赌场官网记者施芝吟台北报导)实习工时过长、身心疲惫,风险也相对增加。台湾医劳改革小组21日上午召开记者会高喊“值班时薪30元”、“过劳职灾自己扛”、“实习生要劳保”等口号,要求劳动部、卫福部、教育部应重视实习医学生权益保障。
阳明大学医学系学生叶俊廷说,实习医学生低薪、工时长,又未纳入《劳基法》,若在实习过程发生意外、针扎、医院暴力等事件,将没有完整保障。常常听到在医院实习的学长姐诉苦,每周实习时间超过80小时,且每次值班平均16小时,但值班费只有500元,换算每小时仅约30元,医院已将实习医学生当作廉价劳工。
他说,台湾每年约有1,200名实习医学生,若以每人平均月薪2万元计算,每月实习医学生为医院省下3,100多万元的劳健保费,但劳动部、卫福部、教育部却长期漠视实习医学生的权益。
高教工会执行秘书高诗雯表示,调查发现,100位实习生中,有半数实习生是无薪资,以低廉或无薪替财团工作,也无任何保障。她认为,实习生应要有合理薪资与劳健保。政治大学法律系助理教授林佳和说,实习医生非单纯学生,有别于一般劳工,公元1985年6月德国修改护理相关法律,让实习生享有劳动保障,工时与一般劳工一样,甚至更少。
教部称工时已纳医院评鉴
医劳改革小组:没效果
台湾教育部高教司长黄雯玲说,日前与卫生福利部就实习医学生工作权益进行讨论,并在2014年2月公布实习医学生临床指引,已规定实习医学生每周工时不得超过88小时,每月每周平均工时不得超过80小时,此规定也纳入卫福部教学医院评鉴项目,要求医院应保障实习医学生权益。
医劳改革小组说,工时过长问题是实习医学生普遍存在的,而纳入医院评鉴项目并没有效果。◇
责任编辑:芸清
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