【大澳门威尼斯人赌场官网7月2日报导】（中央社记者魏纭铃台北2日电）高教工会今天到劳动部抗议，针对57名学生出面检举在学校担任兼任助理却无劳工身份，要求劳动部主动协调，保障权益。

台湾高等教育产业工会去年11月发起具名检举行动，有57名检举人出面，检举17所全台湾公私立大专院校，强调自己是该校劳工却没有最基本的劳健保与劳退金。工会要求劳动部立即调查，并针对违法校方开罚、强制纳保。

事隔半年，高教工会今天说，在57名检举人中，仅1名成功大学检举人知道调查结果；劳保局在5月7日发文校方表示，该兼任助理应具有劳工身份，要求成大申报劳保，保障学生兼研究助理的劳动权益。

但就读同所大学的另名检举人则在6月5日收到劳保局来函，却说该生是老师聘雇的计划兼任助理，与校方不具从属性，劳保局无法据以核处。

高教工会质疑，两名检举人都读同一个学校，且都是国科会计划兼任助理，为何劳保局对两案竟有不同回复。

高教工会呼吁，劳动部不该个案认定，应立即公布调查结果，对违法校方开罚，并扩大劳动检查；且主动协调各部会，针对兼任助理纳保一事协调。

劳动部回应，上述两案认定不同，主因业务比例不同导致，而57个申请案都已查处完毕，事实上不只一件认定为雇佣关系，也有部分已加保；劳动部依法不可以公开当事人相关资讯。

此外，劳动部日前已针对此事与教育部讨论，教育部拟定的“大专校院强化学生兼任助理学习与劳动权益保障处理原则”仍在讨论阶段。

高教工会认为，兼任助理是否为劳工的认定，应以工作现场做为从属认定，而非教育部所提原则版本中，以学习或课程名目做为判定基准，质疑教育部版本有违法之嫌，呼吁劳动部认同工会所提的原则版本。

劳动部说，教育部版本的原则仍在讨论阶段，尚未定案，劳动部一定会站在保障劳工权益的立场，绝对不会认可有违法嫌疑的处理原则。