【大澳门威尼斯人赌场官网2013年09月24日讯】（大澳门威尼斯人赌场官网记者王欣之芬兰报导）目前在芬兰，传统的办公和工业类工作机会越来越少。劳动力市场上的结构性调整正在迫使那些以前能够拿到中等薪资的人们现在必须要和低收入的年轻人进行竞争。

据芬兰YLE电视台报导，芬兰的人才市场正在创造越来越多的高收入工作，但是这是以牺牲中等收入者为代价的。随着很多日常工作被高科技代替之后，传统的办公和工业类工作，比如旅行社业务员、秘书、机修工、钳工，变得越来越少。而且很多的工作也从芬兰转移到生产力相对便宜的国家。

比如旅游业，在千禧之交之际科技开始产生巨大生产力，人们可以从网络上进行行程安排和预订，很多旅行社办事处关门，数百人失去工作。

德国公司TUI驻芬兰办事处的工作人员说，“现在80%的客户在网上预订行程，社交媒体成为我们最新的服务渠道之一。但是人们会带着更复杂的旅游行程来到我们办公室，因为他们需要专业人员的帮助。”

经济学研究机构VATT指出，仅从1995年到2008年之间，中等收入缩小了10%，另外对于这些中等收入者，2008年开始的金融危机也使他们雪上加霜，步履维艰。

随着中等收入工作的大量缩水，使得低收入工作竞争格外激烈。

人才市场的空虚——也就是高收入和低收入分化严重，中产阶级正在消失的情况，是个国际现象。20世纪90年代，随着一般人口普遍教育程度的增长，受过高等教育的工人的需求量大大增加，教育水平较低的工人的需求量随之下降。

另一方面，低端人才市场上的工人需求量则大大增加，同时，产业结构的调整也迫使人们趋向这些工作。

YLE电视台采访了芬兰经济研究机构的工作人员阿斯普隆特(Rita Asplund)，她说，“竞争非常激烈，一些中等收入人员失去原来的工作，而转向其它中等收入的工作。有些有能力的则进入高收入群体，而其他人则不得不转向低收入工作。如果大量人员转向低收入工作，这将促使低收入工作的竞争加剧，这也会严重影响年轻人就业。”

最后阿斯普隆特强调，教育依然是劳动力市场取得成功的关键因素。“教育能够开拓更加广阔的就业机会。希望人们更多地寻求二次教育的机会，以开启现在的人才市场大门。”

（责任编辑：林彬）