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台企业求才 偏重有实习经验硕士生

企业对“实务专业”的重视 反映在晋用研究所人才时 对实务经验的肯定高于在校成绩及教授推荐

【大澳门威尼斯人赌场官网2013年09月16日讯】(大澳门威尼斯人赌场官网记者庄丽存台北报导)2012年有6万名硕士毕业生,近10年来成长2.5倍,1111人力银行与《远见杂志》16日公布“企业最爱研究所调查”,国立大学部分以成功大学拔得头筹、私立大学由逢甲大学领先、技职学校以台湾科技大学为第一名;此外,在进用硕士生的薪资条件上,六成企业坦言会较大学学历新鲜人起薪高,平均高出3,106元,有81.12%的企业在面试硕士生时,若求职者具备企业实习经验,将是考量是否录取的首要标准。

根据调查发现,曾进用过研究所学历的受访企业票选理想研究所,前20名中,国立大学部分以成功大学拔得头筹,台大紧追其后;私立大学由逢甲、淡江领先。而台湾科技大学、台北科技大学等共六所技职挤入前二十名,表现杰出。

1111人力银行公关总监李大华指出,技职体系名校,在研究所学制的排名上,反而超越了不少传统大学,反应出企业对研究人才的“实务专业”越加重视;也反应在企业进用研究所人才对于实务经验的肯定,更高于在校成绩及教授推荐。

逢甲大学副校长邱创干指出,逢甲近年在研究所学程上强调与各公会合作的“产学联盟”、每周“师生互动”交流、5年“就业追踪”以及证照、实习为主的“学用合一”等4大特色,因而研究所教育深获校友及企业认同。

根据调查显示,受访企业中有高达42.65%的企业愿意提供大学及研究所在学生“实习机会”。亦有21.04%有意与大学、研究院所建立“产学合作”模式。

《远见杂志》副总编辑彭涟漪表示,现在平均每4位大学生,就有1位升研究所,正在改写职场人才供需,学校开始注重实务经验的教学,让学术能与产业联结。彭涟漪进一步分析,依据近年访谈结果,赞成大学毕业后“直接读硕士”和“先工作几年再读硕士”的比例,大学校长们的意见呈现五五波,但若访谈企业端的意见则呈现4:6,显示企业以主张先工作的居多。◇

(责任编辑:敏清)