【大澳门威尼斯人赌场官网6月10日报导】（中央社记者曾盈瑜台北10日电）民主进步党籍立法委员尤美女今天说，劳工有薪家庭照顾假天数应比照公务人员；妇女新知基金会等民间团体也说，有薪家庭照顾假照顾范围不应仅限儿童，应考虑身心障碍者、老人。

尤美女上午与妇女新知基金会、中华民国老人福利推动联盟、中华民国家庭照顾者关怀总会、台湾失智症协会及彭婉如文教基金会在立法院举行记者会。

尤美女表示，性别工作平等法通过时，当时政府以没财源、要体谅企业界为借口，将家庭照顾假并入无薪事假。去年台风时，政府宣布停课不停班，但12岁以下儿童依法规定不能单独在家，又难找到临时托育，引发民怨，政府才赶快要修法。

老人福利推动联盟秘书长吴玉琴说，公务员每年可请5天有薪家庭照顾假，劳工家庭照顾假却无薪，过去10年来，仅5.7％民营单位曾有人员申请无薪照顾假。政府原先立法美意已大打折扣，现又因台风问题，端出只限“要照顾12岁以下孩童”才可请假的怪修法，难道不用考虑有身心障碍者或老人的家庭吗？

尤美女表示，行政院目前提出的修法版本规定，一般受雇者请有薪家庭照顾假前提是“停班不停课”，但据行政院人事行政总处2001到2010年资料，各县市1年平均只有0.3天“停班不停课”。

她说，为什么公务员有5天有薪家庭照顾假，劳工却没有？民进党立法院党团提案，希望劳工比照公务员，有5天有薪家庭照顾假，且不限照顾对象。