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同工不同酬
【大澳门威尼斯人赌场官网2月21日报导】(中央社记者唐筱恬台北21日电)民主进步党籍立法委员吴宜臻今天说,南亚电路板股份有限公司男女工作内容相同,但女性底薪比男性低,职等、升迁都不及男性,明显违法,要求行政院劳工委员会2周内调查清楚。
吴宜臻上午在立法院举行记者会,3名南亚电路板公司女性员工出席表示,公司规定,女性底薪新台币8500元,职等1到3等,但男性底薪1万710元,职等2到4等,但男女员工工作内容一样。
女员工表示,她们多年来不断向公司抗议,公司却以“男生养家活口、女生贴补家用”为由拒绝改善不平等规定。
吴宜臻表示,据行政院主计总处受雇员工薪资调查统计,民国99年女性平均薪资仅达男性80%,显示女性薪水矮一截、同工不同酬情况仍严重,相关单位应确实保障性别工作平等。
出席记者会的台湾劳工阵线秘书长孙友联说,社会努力推动各项法案,消除性别歧视规定,但性别实质平等仍处于不文明状态,希望政府拿出具体办法,特别是要求应负社会责任的上市、上柜公司务必守法。
劳委会劳动条件处专门委员陈慧敏表示,依法雇主不得因性别而有差别待遇。员工可向地方主管机关申诉,若经机关查明公司确有违法,可处10万元以上、50万元以下罚锾。